دستکم ۲۲ تجمع اعتراضی برگزار شد

 امروز چهارشنبه ۱۸ فروردین ماه، شماری از بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی دستکم در ۱۹ شهر از جمله شاهرود، تهران، رشت، خرم‌آباد، کرج، کرمان، اردبیل، اندیمشک، قزوین، ساری، اهواز، اصفهان، ایلام، یزد، تبریز، نیشابور، اراک، شوش و شوشتر در مقابل سازمان تامین اجتماعی شهرهای خود، جمعی از کشاورزان منطقه کربال شهرستان خرامه بر روی پل بند حسن آباد رودخانه کر واقع در این منطقه، گروهی از مربیان پیش‌دبستانی شهرستان ایذه در مقابل ساختمان فرمانداری این شهر و همچنین تعدادی از فارغ‌التحصیلان بیکار رشته حقوق در مقابل ساختمان مجلس، در تجمعاتی اعتراضی خواستار رسیدگی به مطالباتشان شدند.

به گزارش خبرگزاری هرانا، ارگان خبری مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران، امروز چهارشنبه ۱۸ فروردین ماه، شماری از بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی دستکم در ۱۹ شهر از جمله شاهرود، تهران، رشت، خرم‌آباد، کرج، کرمان، اردبیل، اندیمشک، قزوین، ساری، اهواز، اصفهان، ایلام، یزد، تبریز، نیشابور، اراک، شوش و شوشتر در مقابل سازمان تامین اجتماعی شهرهای خود، تجمعات اعتراضی برپا کردند.

تجمع بازنشستگان در تهران، با حضور گسترده نیروهای امنیتی همراه بوده است.

بازنشستگان معترض، ضمن رونمایی از بنرهایی اعتراضی، شعارهایی از قبیل “ما دیگه رای نمیدیم، از بس دروغ شنیدیم ”، “کشتی بازنشسته، به خاک و خون نشسته” و “حاصل کار دولت غارت پول ملت” را سر دادند.

بازنشستگان معترض برخی از مطالبات خود را افزایش مستمری های دریافتی در موازات خط فقر، اجرای قانون همسان سازی حقوق، اجرای دقیق ماده ۹۶ قانون تامین اجتماعی، رفع مشکلات بیمه تکمیلی، پرداخت پاداش آخر سال و همچنین محاسبه سوابق مشاغل سخت و زیان آور در محاسبات متناسب سازی، عنوان کردند.

پیش از این نیز بازنشستگان تامین اجتماعی، در دفعات مختلف دست به تجمعات سراسری زده بودند.

تجمع کشاورزان در خرامه

به گزارش هرانا، امروز چهارشنبه ۱۸ فروردین ماه ۱۴۰۰، جمع کثیری از کشاورزان منطقه کربال از توابع شهرستان خرامه واقع در استان فارس، در اعتراض به احداث سد سیوند و خشک شدن دریاچه بختگان و در پی آن از بین رفتن محصولات کشاورزی‌شان، بر روی پل بند حسن آباد رودخانه کر، تجمع اعتراضی برپا کردند.

کشاورزان معترض به همراه خانواده هایشان، با سردادن شعار هایی خواستار رسیدگی به مطالباتشان شدند.

نمایشگر ویدیو

00:00
00:29
نمایشگر ویدیو

00:00
01:14

تجمع مربیان پیش‌دبستانی شهرستان ایذه

به گزارش ایلنا، امروز چهارشنبه ۱۸ فروردین ماه ۱۴۰۰، جمعی از مربیان پیش‌دبستانی شهرستان ایذه، در اعتراض به عدم رسیدگی به مطالباتشان، در مقابل ساختمان فرمانداری این شهرستان، دست به تجمع اعتراضی زدند.

بر اساس این گزارش، این مربیان از وعده‌های بدون ضمانت مدیران شهرستان گلایه‌مند هستند و خواستار تعیین تکلیف شرایط خود هستند.

تجمع فارغ التحصیلان بیکار رشته حقوق در تهران

به گزارش ایسنا، امروز چهارشنبه ۱۸ فروردین ماه ۱۴۰۰، تعدادی از فارغ‌التحصیلان بیکار رشته حقوق، در اعتراض به عدم رسیدگی به مطالباتشان، در مقابل ساختمان مجلس، تجمع اعتراضی برپا کردند.

فارغ‌التحصیلان معترض، خواستار رسیدگی نمایندگان مجلس به موضوع رفع انحصار از وکالت، سردفتری و کارشناسی شدند.

فقدان ایمنی کار؛ مرگ و مصدومیت ۲ کارگر در خنداب

 روز گذشته سه شنبه ۱۷ فروردین ماه، در سایه فقدان ایمنی محیط و شرایط کار، دو کارگر در شهرستان خنداب طی حادثه‌ای جان باخته و مصدوم شدند. همچنین بنابر اعلام پزشکی قانونی استان لرستان حوادث ناشی از کار طی ۱۱ ماه سال گذشته موجب مرگ و مصدومیت ۶۵۵ کارگر شد. ایران در زمینه رعایت مسائل ایمنی کار در میان کشورهای جهان رتبه ۱۰۲ را به خود اختصاص داده ‌که رتبه بسیار پایینی است.

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از رکنا، روز سه شنبه ۱۷ فروردین ۱۴۰۰، حادثه انفجار در یک کارگاه جوشکاری در شهرستان خنداب موجب مرگ و مصدومیت ۲ کارگر شد.

رئیس آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرستان خنداب گفت: ساعت ۲۰:۲۰ روز گذشته طی تماس واصله به سامانه ۱۲۵ آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری خنداب مبنی بر انفجار در یک کارگاه جوشکاری در روستای ایجان از توابع بخش قره چای شهرستان خنداب، بلافاصله اکیپ امداد و نجات آتش نشانی خنداب به محل اعزام شدند.

سلیمی افزود: در این حادثه در پی انفجار مردی ۴۹ ساله بعلت آسیب دیدگی زیاد در دم فوت کرده و یک مرد میانسال هم بعلت آسیب دیدگی توسط عوامل اورژانس به مرکز درمانی انتقال داده شده است.

مرگ و مصدومیت ۶۵۵ کارگر طی ۱۱ ماه سال گذشته در لرستان

به گزارش ایرنا، بنابر اعلام پزشکی قانونی استان لرستان حوادث ناشی از کار طی ۱۱ ماه سال گذشته موجب مرگ و مصدومیت ۶۵۵ کارگر شد.

بر اساس این گزارش، ۱۲ نفر (همگی مرد) بدلیل فوت ناشی از حوادث کار در مراکز پزشکی قانونی استان مورد معاینه قرار گرفته اند که این تعداد در مقایسه با مدت مشابه سال قبل که ۲۲ نفر (همگی مرد) گزارش شده ۴۵ درصد کاهش داشته و بیشترین علت فوت در حوادث کار مربوط به اصابت جسم سخت و سقوط از بلندی بوده است.

همچنین در این مدت آمار مصدومین ناشی از حوادث کار با ۶۴۳ نفر شامل (۶۲۵ مرد و ۱۸ زن) نسبت به مدت مشابه سال قبل که ۷۲۹ نفر شامل (۷۰۸ مرد و ۲۱ زن) بوده، ۱۱ و هفت دهم درصد کاهش نشان می دهد.​

تجمع کارگران شرکت توزیع برق در تهران

روز سه شنبه ۱۷فروردین ماه جمعی از کارگران شرکتی و حجمی شرکت توزیع برق در اعتراض به وضعیت حقوق و استخدام خود در مقابل مجلس رژیم دست به تجمع اعتراضی زدند.

بر اساس گزارش منتشر شده، در چند ماه اخیر این چندمین بار است که این کارگران برای پیگیری مطالباتشان دست به تجمع میزنند اما هنوز خواسته‌هایشان محقق نشده است. اعتراض کارگران شرکت‌های توزیع پیشتر هم در اسفندماه برگزار شده بود. این معترضان خواستار تعیین تکلیف وضعیت استخدام و همچنین یکسان شدن حقوق خود هستند. از جمله دیگر مطالبات این کارگرها «قطع دست شرکت‌های تامین نیرو» گزارش شده است.​

اعتراض اپراتور‌های آب و فاضلاب اهواز

تعدادی از کارگران اپراتور آب و فاضلاب اهواز روز سه شنبه ۱۷ فروردین ماه در ادامه‌ اعتراضات خود به تاخیر در پرداخت معوقاتشان مقابل ساختمان استانداری تجمع کردند.

این اپراتورها می‌گویند: با وجود اینکه قبلا اداره آبفای اهواز برای پرداخت مطالبات معوقه کارگران اپراتور وعده داده بود اما هنوز عملیاتی نشده و کارگران دارای سه ماه مزد معوقه می باشند. آنها می گویند مشکلات کارگران آبفای اهواز با ۱۰تا ۱۵ سال سابقه کار زمانی آغاز شد که با شرکت آبفار ادغام شدند.

ادامه تجمع کارگران معدن کرومیت آسمینون

هزار و ۲۰۰ کارگر معدن کرومیت آسمینون در جنوبی‌ترین منطقه استان کرمان به دنبال تعطیلی معدن و بیکاری خود روز سه شنبه ۱۷ فروردین ماه تجمع اعتراضی برپا کردند.

به گفته کارگران این واحد معدنی، هم‌اکنون فعالیت استخراج از این واحد با چندین ماه حقوق معوقه کارگران، متوقف شده است. کارگران با بیان اینکه مسئولان معدن آسمینون کمبود سیمان را عامل اصلی تعطیلی معدن عنوان می‌کنند، در ادامه افزودند: اگر مشکل این واحد معدنی سیمان است بایستی فقط بخش سرپوشیده این واحد معدنی تعطیل اعلام می‌شد حال آنکه بیش از ۷۰ درصد از فعالیت معدن که در فضای باز انجام می‌شود و هیچ نیازی به سیمان ندارد.

اعتراض کارگران واحدهای تولیدی شن و ماسه در جوبجی رامهرمز

روز سه‌شنبه ۱۷ فروردین‌ماه ماه تعدادی از کارگران حدود ۵۰ واحد تولیدی شن و ماسه در جوبجی رامهرمز برای پیگیری مطالبات خود مقابل ساختمان استانداری خوزستان دست به تجمع اعتراضی زدند.

یکی از کارگران معترض در این خصوص اظهار کرد: حدود ۱۴ ماه راه دسترسی به معادن و کارخانه‌ها توسط میراث فرهنگی مسدود شده و باعث تعطیلی این معادن شده است. اداره کل میراث فرهنگی خوزستان دلیل مسدود کردن این جاده را احتمال باستانی بودن منطقه عنوان کرده ولی با گذشت مدت زیادی از این موضوع، اقدامی برای بررسی منطقه و روشن کردن موضوع نکرده است و کارگران همچنان در این اوضاع اقتصادی در بیکاری و بلاتکلیفی به سر می برند.

اعتراض کارگران بازنشسته هتل لاله تهران

گروهی از کارگران بازنشسته هتل لاله تهران روز سه شنبه 17 فروردین ماه در اعتراض به عدم پرداخت مطالبات خود در مقابل ساختمان سازمان بازرسی سازمان میراث فرهنگی کشور دست به تجمع زدند.

یکی از کارگران بازنشسته حاضر در این تجمع می گوید: هدف آنها از برپایی این تجمع در محدوده داخلی هتل لاله پیگیری مطالبات معوقه بود اما وقتی با بی‌اعتنایی مدیریت این مجموعه خدماتی مواجه شدند، تصمیم گرفتیم این‌بار در مقابل سازمان بازرسی سازمان میراث فرهنگی کشور تجمع کنند. این کارگر بازنشسته با بیان اینکه بی‌توجهی کارفرما به طولانی شدن زمان پرداخت معوقات مزدی و سنواتی باعث نارضایتی همکاران بازنشسته شده است، افزود: از سال۹۵ به مرور بازنشسته شده‌اند اما هنوز موفق به دریافت کامل سنوات و بخشی از معوقات مزدی خود نشده‌اند.

تجمع کارگران بازنشسته شرکت مخابرات راه دور شیراز

شماری از کارگران بازنشسته شرکت مخابرات راه دور شیراز، روز شه شنبه 17 فروردین ماه در اعتراض به عملکرد صدا و سیمای رژیم در خصوص تجمع اعتراضی بازنشستگان اقدام به برگزاری تجمع کردند.

از قرار معلوم ۱۵۰۰ بازنشسته این شرکت بیش از ۲۰۰ میلیارد تومان از بابت سنوات پایان کار و… از کارفرمای این شرکت که به دنبال بحران دهه ۸۰ و اعتراض‌های گسترده به هیات حمایت از صنایع واگذار شد، طلبکار هستند. اسفند ماه ۹۹ مصوب شد که پس از مزایده اموال این شرکت، مطالبات بازنشستگان پرداخت شود. اخیرا صدا و سیمای شیراز در همین خصوص گزارش تهیه کرد که به نظر معترضان “یکسویه” بوده است آنها می گویند این گزارش به صورت یکطرفه تنظیم شده و در آن نظر نمایندگان بازنشستگان اخذ نشده و همچنین در این گزارش اشاره‌ای به ضرورت فروش اموال مخابرات راه دور شیراز نشده است.

ما کارگریم برده نیستیم؛ تجمع نیروهای شرکتی و حجمی توزیع برق کشور جلوی مجلس – فیلم وعکس

تجمع نیروهای شرکتی و حجمی توزیع برق در اعتراض به وضعیت حقوق و تبدیل قرارداد استخدام

صدها نفر از کارکنان و نیروهای شرکتی و حجمی شرکت‌های توزیع نیروی برق سراسر کشور روز سه‌شنبه ۱۷ فروردین ماه ۱۴۰۰، برای چندمین بار طی چند ماه گذشته در برابر مجلس دست به تجمع اعتراضی زدند.

تجمع نیروهای شرکتی و حجمی توزیع برق در اعتراض به وضعیت حقوق و تبدیل قرارداد استخدام
تجمع نیروهای شرکتی و حجمی توزیع برق در اعتراض به وضعیت حقوق و تبدیل قرارداد استخدام

تجمع‌کنندگان خواستار تبدیل وضعیت خود برای رسیدن به شرایط حقوق و مزایای برابر با نیروهای رسمی می‌باشند.

آنها همچنین خواستار لغو آزمون تبدیل وضعیت پیش رو که قرار است آخر اردیبهشت ماه توسط توانیر برگزار شود، شده‌اند.

نیروهای شرکتی و حجمی توزیع برق سراسر کشور در این تجمع اعتراضی پلاکارد و بنرهایی در دست داشتند که به قطع شدن دست پیمانکاران واسط اشاره شده است.

براساس فیلم‌هایی که در رسانه‌های اجتماعی منتشر شده است، کارکنان و کارگران شرکتی و حجمی شرکت توزیع برق در برابر مجلس شعار می‌دادند: «وزیر بیا نگاه کن، فکری به حال ما کن.»

این کارگران معترض پلاکاردهایی در دست داشتند که بر روی آنها شعارهایی از جمله «ما کارگریم، برده نیستیم» نوشته شده بود.

در اسفند ماه سال ۹۹ نیز کارگران شرکت‌های توزیع برق دست‌کم ۲ بار در برابر مجلس تجمع کرده و خواستار تعیین‌تکلیف استخدام و همچنین یکسان شدن حقوق خود شدند.

تجمع نیروهای شرکتی و حجمی توزیع برق در اعتراض به وضعیت حقوق و تبدیل قرارداد استخدام
تجمع نیروهای شرکتی و حجمی توزیع برق در اعتراض به وضعیت حقوق و تبدیل قرارداد استخدام
از جمله مطالبات دیگر این کارکنان و کارگران قطع دست شرکت‌های تامین نیرو است که حق و حقوق آنها را ضایع می‌کنند.

پیش از این در ۱۴ و ۱۹ اسفند ماه ۹۹، کارگران قراردادی شرکت‌های توزیع برق در برابر در شمالی مجلس تجمع اعتراضی برگزار نمودند.

معترضین دلیل این تجمع را یکسان‌سازی حقوق و استخدام بدون آزمون و قطع دست شرکت‌های تامین نیرو که همان شرکت‌های واسط و پیمانکاری می‌باشند، عنوان کرده بودند.

همچنین روز سه‌شنبه ۲۶ اسفند ماه ۹۹ نیز کارگران توزیع برق سراسر کشور نسبت به سطح پایین حقوق و دیگر مطالبات و عدم همسان‌سازی و حذف شرکت‌های پیمانکاری در برابر مجلس تجمع اعتراضی برگزار نمودند.

با افزایش روزافزون قیمت‌ها و کاهش توان خرید شهروندان، کارکنان و کارگران بخش‌های مختلف صنعتی و دولتی و همچنین بازنشستگان تامین اجتماعی، در ماه‌های اخیر تجمعات اعتراضی خود را افزایش داده‌اند.

تشدید بیگاری کشیدن از زندانیان و اردوگاه‌های کار اجباری

تشدید بیگاری کشیدن از زندانیان و اردوگاه‌های کار اجباری با عنوان اشتغال زندانیان

با شکست اقتصادی دولت روحانی و خالی شدن خزانه کشور، فشار همه جانبه بر همه آحاد مردم افزایش یافته است. در این میان تشدید بیگاری کشیدن از زندانیان به صورت امری عادی در آمده و روز بروز بر این فشارهای ظالمانه در زندان‌ها افزوده می‌شود. «محمد مهدی حاج محمدی» رئیس سازمان زندانها، در روز ۱۷ فروردین ۱۴۰۰، در گفت‌وگو با خبرنگار حکومتی ایلنا از تصمیمات جدید در راستای این اقدام ضد انسانی پرده برداشت. او با  اعلام  اجرایی شدن سند تحول قضایی در سازمان زندان‌ها گفت: «اشتغال زندانیان کمتر از ۲۰ درصد بوده که حالا به بالای ۵۰ درصد رسیده است».

قضائیه و شخص رئیسی، در طرحی ضد انسانی و چپاولگرانه، زندان‌های کشور را تبدیل به اردوگاه‌های کار اجباری نموده‌اند. زندانیان زندان‌های اصفهان هدف اول این طرح ضدانسانی و فشار سیستماتیک قرار دارند. زندانیان محروم و تنگدستی که با فشار بیش از حد زندانبانان، در کارهای سخت و سنگین سنگ‌بریها و دیگر کارگاه‌های تولیدی بکار گرفته شده‌اند.

تصمیمات جدید برای بیـگاری کـشیدن از زندانیان

بیگاری کشیدن از زندانیان و اردوگاه‌های کار اجباری

رئیس سازمان زندانها در گفتگوی خود، تلاش نمود بیگاری کشیدن از زندانیان را تصمیمات جدید سازمان زندان‌ها و سند قضایی ۱۴۰۰ را در راستای حمایت از زندانیان و خانواده‌های آنان نشان دهد. اما واقعیت این است که مسئولین زندان با دادن غذای کم و فروش حتی آب خوردن، زندانیان محروم را مجبور کرده‌اند برای سیر کردن شکم خود کار کنند.

عمده زندانیان استان اصفهان که در زندان‌های اسد‌آباد، قلعه‌شور، ویلاشهر و نجف‌آباد بسر می‌برند، درسنگ‌بریهای دولت‌آباد و محمود آباد بکار گرفته شده‌اند. بخشی دیگر از زندانیان این زندان‌ها را نیز در کارخانه کفش‌داران اصفهان به بیگاری کشیده‌اند.

زندانیانی که در این کارخانجات و  سنگبری‌ها تحت بیگاری هستند، مجبورند از ساعت ۶صبح تا ساعت ۲ بعدازظهر یکسره و بدون استراحت کار کنند. آنها در شرایطی کار می‌کنند که از حداقل امکانات ایمنی و بهداشتی نیز محروم هستند. میزان حقوقی که از طرف اداره زندان‌ها به این زندانیان داده می‌شود، ماهی ۳۰۰هزار تومان و حداکثر ۵۰۰ هزار تومان است. این میزان حقوق، ۱۰ تا ۲۰ درصد حقوقی است که  برای کارگران استخدامی در این مشاغل پرداخت می‌شود.

برای ساخت اتوبانی در جاده آتشگاه سمت جاده چالوس، حدود ۳۰۰ الی ۳۵۰ نفر از زندانیان زندان کرج را به بیگاری می‌برند. به این زندانیان هیچ پولی پرداخت نمی‌شود و مزد آن‌ها یک‌جا به حساب زندان ریخته می‌شود. زندانبان نیز به این زندانیان اجازه می‌دهد هر ماه، ۲یا ۳ شب را با گذاشتن وثیقه به مرخصی بروند.

بیگاری کشیدن از زندانیان منبع سودهای نجومی سیستم قضایی کشور

بنا بر آمار اعلام شده از سوی سازمان زندان‌های کشور، در حال حاضر حدود ۷۰ هزار نفر از زندانیان سراسر کشور در ۱۶۷۵ کارگاه وابسته به سازمان زندان‌ها مشغول بکار هستند. با احتساب اینکه حداکثر فقط ۲۰درصد  دستمزد زندانیان پرداخت می‌شود، میتوان به روشنی پی‌برد که مسئولان چپاولگر و فاسد قضاییه کشور، چه سودهای هنگفتی را با بیگاری کشیدن از زندانیان به جیب‌های خود سرازیر می‌کنند.

تجمع فوری بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی در شهرهای مختلف – فیلم‌ها و عکسها

تجمع فوری سراسری بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی در شهرهای مختلف – فیلم‌ها و عکسها

روز دوشنبه ۱۶ فروردین، علی دهقان‌کیا، «رئیس کانون کارگران بازنشستگان و مستمری‌بگیران تأمین اجتماعی» که ارگانی دولتی است، خبر داد که صدور احکام جدید حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی که قرار بود همان روز دوشنبه اجرایی شود، به تعویق افتاده است.

عکسهای تجمع سراسری بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی در شهرهای مختلف

دهقان‌کیا گفت: «این تصمیم به دلیل تجمعاتی گرفته شده است که در روزهای گذشته از سوی برخی افراد در مقابل ساختمان‌های تأمین اجتماعی انجام شده است.»

بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی، به رغم کهولت سن، ماه‌ها است در مطالبه بهبود وضعیت معیشت فاجعه‌بار خود اقدام به برگزاری تجمعات اعتراضی در شهرهای مختلف می‌نمایند. اما دولت و ارگان‌های مسئول، به جای گوش فرا دادن به مطالبات بر حق بازنشستگان شریف، با یک اقدام تنبیهی در قبال تجمعات آن‌ها، روز دوشنبه ۱۶ فروردین، تصمیم به تعوق انداختن احکام همسان سازی حقوق ماهیانه آنها گرفته‌اند.

روز دوشنبه ۱۶ فروردین ۱۴۰۰، در پی این تصمیم کینه‌توزانه و ضد کارگری دولت، بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی، یک فراخوان فوری را برای تجمع سراسری در روز چهارشنبه ۱۸ فروردین، اعلام نمودند.

در پی این فراخوان،‌ امروز چهارشنبه ۱۸ فرودین ۱۴۰۰، بازنشستگان و مستمری‌بگیران تامین اجتماعی به دلیل بحران معیشتی و بی‌توجهی مسئولان به مطالباتشان، در شهرهای مختلف مقابل اداره کل تامین اجتماعی تجمع اعتراضی برگزار کردند.

در تهران،‌ مأموران امنیتی، با حضور سنگین در مقابل سازمان تأمین اجتماعی، تلاش کردند تا مانع از شکل‌گیری تجمع بازنشستگان شوند.

تا کنون عکس‌ها و فیلم‌هایی از تجمع و اعتراض بازنشستگان در شهرهای تهران، اراک، شوش، شوشتر، تبریز، ایلام، اندیمشک، رشت، اردبیل، کرمان، کرج، خرم‌آباد، قزوین، کرج، اهواز، ساری و … دریافت کرده‌ایم.

جمعیت حاضر در تجمع اعتراضی کرج، بر روی پلاکاردهایی که در دست داشتند نوشته بودند:

«با پایه حقوقی دو میلیون و ۸۰۰ هزارتومان و درحالیکه خط فقر ۱۰ میلیون تومان است، امکان اداره زندگی برای بازنشستگان و مستمری بگیران وجود ندارد.»

«ما بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی، خواهان اجرای متناسب سازی، مطابق با سبد معیشت خانوار در نیمه دوم سال ۹۹، و برابر با حقوق حداقل بگیران و میانه بگیران بازنشستگان کشوری هستیم.»

بازنشستگان در شهرهای مختلف با سردادن شعارهای اعتراضی، مطالبات خود را به گوش مسئولان دولتی رساندند:

خواسته بازنشسته حقوق طبق تورم.

تنها توی خیابون بدست میاد حقمون.

ما دیگه رأی نمی‌دیم، از بس دروغ شنیدیم.

معیشت، منزلت،‌حق مسلم ما است.

تجمع کنندگان خطاب به حسن روحانی شعار می‌دادند:

تورم، گرانی، جواب بده روحانی.

یادآوری اینکه روز شنبه ۱۴ فروردین ۱۴۰۰، یک روز قبل از تجمع سراسری بازنشستگان تأمین اجتماعی در روز یکشنبه ۱۵ فروردین، اسماعیل گرامی، کارگر بازنشسته، توسط نیروهای امنیتی، در منزل شخصی‌اش بازداشت شد.

بازداشت این کارگر بازنشسته همراه با تفتیش منزل وی صورت گرفت و نیروهای امنیتی برخی از لوازم شخصی وی و خانواده‌اش از جمله ۵ دستگاه موبایل را ضبط کرده و با خود بردند.

در گزارش بازداشت اسماعیل گرامی آمده است که بازداشت این شهروند در ارتباط با فراخوان تجمع بازنشستگان و مستمری‌بگیران بوده و آقای گرامی پس از بازداشت به شعبه ۲ بازرسی اوین منتقل شده است.

اسماعیل گرامی، پیش از این، در جریان شرکت در تجمع بازنشستگان و کارگران در تاریخ ۱۷ اسفند ماه ۹۹ نیز بازداشت و یک روز بعد آزاد شده‌بود.

دولت روحانی به جای پاسخگویی به مطالبات برحق کارگران بازنشسته، اقدام به سرکوب و بازداشت آنها می‌نماید. در تازه ترین اقدام سرکوبگرانه نیز روز دوشنبه ۱۶ فروردین، صدور احکام جدید حقوق بازنشستگان را به تعویق انداخت.

در ارتباط با این اقدام ضد کارگری دولت، یکی از فعالین بازنشستگان اعلام کرد: «ازگشنگی بمیریم نه تجمع قطع میشه نه حرفمون رو پس میگیریم نه رای میدیم مگه حقوق ومتناسب سازی تواحکام وفیش هامون بیاد وگرنه همین آش وهمین کاسه است. زور این دولت هم تا آخر خرداد یا آخر مرداد ادامه داره …

سوختبران بلوچ بدون آب و غذا پشت مرز

در پی توافق سپاه پاسداران و ارتش پاکستان، مرزها به روی سوختبران بلوچ بسته شد

حدود ۱۰ روز است که سوختبران محروم بلوچستان بدون آب و غذا، در سمت پاکستان، پشت مرز مانده و قادر به بازگشت به کشور نیستند. در پی همکاری‌های دوجانبه سپاه پاسداران و ارتش پاکستان، جاده مرزی از سوی ارتش پاکستان بروی سوختبران بلوچ بسته شد و آنها دور از خانه، در بیابان مانده‌اند.

به گزارش فعالان بلوچ، در روزهای اخیر، سپاه پاسداران، جهت همکاری‌های دوجانبه با ارتش پاکستان و بستن مرزهای بلوچستان، جلسه ای با آنها برگزار کرده است. سپاه پاسداران در این جلسه از ارتش پاکستان خواسته است تا جلوی رفت و آمد سوختبران را بگیرند و به آنها اجازه تردد ندهند.

سپاه پاسداران، در مقابل این اقدام ارتش پاکستان، به آنها وعده امنیت در مرزهای بلوچستان و کسب درآمد کلان مرزی را داده است.

فرماندهان سپاه، در این گفتگوها، به فرماندهان ارتش پاکستان وعده داده‌اند ، در صورت بستن مرز و محدود ساختن عبور مردم و سوختبران از گذرهای مرزی خاص، مرزبانان پاکستانی می‌توانند از عموم افرادی که قصد عبور از مرز را دارند، پول دریافت کنند. بدین ترتیب مرزبانان پاکستانی می‌توانند روزانه میلیون‌ها تومان درآمد کسب کنند.

سپاه پاسداران پس از اجرای «طرح رزاق» و کشتار سوخت بران بلوچ در نقطه صفر مرزی، یعنی شمسر سراوان، در حال بستن تنها راه امرار معاش مردم و به انحصار درآوردن فروش سوخت توسط خودش با روش های مختلف است.

در پی این اقدامات ضد مردمی سپاه، بسیاری از سوختبران بلوچ بیش از یک هفته است که در نقطه صفر مرزی شمسر سراوان، کله گان، بمپشت و … به دلیل بسته شدن مرزها و عدم اجازه تردد توسط ارتش پاکستان، دور از خانه و خانواده، و بدون آب و غذا، سرگردان مانده‌اند.​

تفاهم‌نامه‌ی سال ۸۴ سندی دیگر بر تهاجم پیوسته رژیم ولایی به دستاوردهای طبقه کارگر

در قانون بیمه بیکاریِ مصوبِ سال ۶۹ صراحتا بر مدتِ ۶ ماه سابقه‌ی بیمه تاکید شده و از طرفی در خصوص اینکه سابقه‌ی مذکور می‌بایست تماما مربوط به آخرین محلِ فعالیتِ کارگر باشد، صحبتی نشده است. اینکه تفاهم نامه‌ی سال ۸۴ به صراحت قانون را نقض کرده و تعداد بسیاری از کارگران را نیز متضرر کرده است، موضوعی است که نمی‌شود به راحتی از آن گذشت.

به گزارش خبرنگار ایلنا، بیمه بیکاری، یکی از حوزه‌های حمایتی تامین اجتماعی در مقابله با خطر بیکاری است و از آنجا که امنیت و ثباتِ شغلیِ کارگران در ایران با گسترشِ قراردادهای موقت، همواره در معرضِ تهدید قرار دارد از این رو مولفه‌ای مهم به شمار می‌رود.

در سال ۱۳۶۶ با توجه به رشد بیکاری ناشی از تعطیلی کارگاه‌ها و مشکلات اقتصادیِ ناشی از جنگ، قانون بیمه بیکاری در ایران ابتدا به صورت آزمایشی و بعد از آن در سال ۱۳۶۹ به تصویب دائم رسید. حمایت از نیروی کار به هنگام بیکاری غیرارادی، حفظ قدرت خرید و سطح زندگی کارگر، به عنوان اهداف اصلی تهیه و تصویب این قانون ذکر شده است.

تفاهم‌نامه چه می‌گوید؟

اما آیا قانونِ بیمه بیکاری در ایران می‌تواند اهدافِ مذکور را محقق سازد؟ فعالان کارگری معتقد هستند که اصلاحیه‌ها، مصوبات، تبصره‌ها و آیین‌نامه‌هایی که در طیِ سالها بر قانون اصلی آمده درواقع دایره‌ی حمایتِ قانون بیمه بیکاری از کارگران را تنگتر کرده است. تفاهم‌نامه‌ی سال ۱۳۸۴ بین وزارت کار و تامین اجتماعی نیز مصداق بارز همین موضوع است.

بر اساس ماده ۶ قانون بیمه بیکاری، بیمه‌شدگان با داشتن حداقل ۶ ماه سابقه‌ی پرداخت بیمه می‌توانند از مزایای بیمه بیکاری استفاده کنند، این در حالی است که در بند ۱ تفاهم‌نامه‌ی سال ۱۳۸۴ بین وزارت کار و سازمان تامین اجتماعی، شرطِ «سابقه‌ی یک سال بیمه» در «آخرین کارگاهِ» فعالیت کارگر برای پرداخت بیمه بیکاری ذکر شده است. در این تفاهم‌نامه آمده است: «در خصوص کارگران شاغل در کارهای با ماهیت دائمی که کار آنان جنبه مستمر دارد لیکن دارای قرارداد مدت موقت می‌باشند در صورتی که قرارداد آنان حداقل یک بار تمدید شده و یا مدت سابقه آنها در آخرین کارگاه کمتر از یک سال نباشد، با دارا بودن سایر شرایط مندرج در قانون از مزایای بیمه بیکاری بهره‌مند خواهند شد. بدیهی است افراد شاغل در کارهای فصلی که در پایان فصل کار بیکار می‌گردند و یا کارگران شاغل در کارهای با ماهیت غیر دائمی (نظیر پروژه‌ها، فعالیت‌های عمرانی و نظایر آن) که در پایان کار قرارداد و یا اتمام بخشی از کار به عنوان عدم نیاز بی‌کار می‌گردند مشمول بیمه بیکاری نخواهند شد.»

حذف رویه‌ای که براساس تفاهم‌نامه‌ی ۸۴ به وجود آمده، یکی از مطالبات اصلی جامعه‌ی کارگری

فتح الله بیات… در خصوص تفاهم‌نامه‌ی سال ۸۴ بین وزارت کار و سازمان تامین اجتماعی به ایلنا گفت: برای اینکه بیمه بیکاری با فاصله‌ی بیشتر و به تعداد کمتری پرداخت شود، این تفاهم‌نامه بسته شد و سابقه‌ی کار از شش ماه به یک سال افزایش پیدا کرد. در صورتی که با توجه به قراردادهای موقت، چنین تفاهم‌نامه‌ای اجحاف در حق کارگرانِ قراردادی و پیمانی است.

او ادامه داد: سالهاست که در پیِ رای دیوان عدالت اداری و دادنامه ۱۷۹ عقد قراردادهای موقت در کارهایی با ماهیت مستمر افزایش پیدا کرده است. در پیِ همین اجحاف، روابط کار به کلی مختل شده و امنیت شغلی کارگران زیرسوال رفته و به تبع آن معیشت کارگران، کیفیت کار و راندمان تولید نیز تحت تاثیر قرار گرفته است. سازمان تامین اجتماعی و وزارت تعاون و کار و رفاه اجتماعی نیز در این زمینه کوتاهی کردند.

رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی اظهار کرد: حذف رویه‌ای که براساس تفاهم‌نامه‌ی سال ۸۴ بین وزارت کار و سازمان تامین اجتماعی به وجود آمده، قطعا جزو مطالبات اصلی جامعه‌ی کارگری است. خیلی از کشورها حتی به نیرویی که آماده به کار است و شغلی ندارد، بیمه بیکاری می‌دهند. پس از این لحاظ یعنی از منظر برخورداری از خدمات حمایتی برای بیکاران غیرارادی، اختلاف فاحشی بین کشور ما و سایر کشورها وجود دارد.

وی گفت: در کشور ما نه تنها مستمری حداقلی به نیروهای آماده به کار تعلق نمی‌گیرد بلکه با این تفاهم‌نامه، کار را سخت‌تر کرده‌اند به طوریکه کارگر باید یک سال سابقه‌ی کار و بیمه‌پردازی در آخرین محل فعالیت خود داشته باشد. این اجحاف در حق نیروی کار و نیروهای قرارداد موقت ماست. بسیاری از نیروهای کار ما در طول یک سال در جاهای مختلف کار می‌کنند و این تفاهم‌نامه باعث می‌شود نتوانند از امکانات و مزایای بیمه بیکاری استفاده کنند.

بیات با تاکید بر اینکه این قوانین نیاز به اصلاح دارد، گفت: شورای عالی کار، تشکلات و اتحادیه‌ها همه باید خواهان اصلاح این رویه باشند. به نظر من حاکمیت و دولت باید این موضوع را پیگیری کند و خدمات بیشتری به شهروندان ارائه دهد، این خدمات صرفا مختصِ سازمان تامین اجتماعی و وزارت کار نیست.

در قانون بیمه بیکاریِ مصوبِ سال ۶۹ صراحتا بر مدتِ ۶ ماه سابقه‌ی بیمه تاکید شده و از طرفی در خصوص اینکه سابقه‌ی مذکور می‌بایست تماما مربوط به آخرین محلِ فعالیتِ کارگر باشد، صحبتی نشده است. اینکه تفاهم‌نامه‌ی مذکور به صراحت قانون را نقض کرده و تعداد بسیاری از کارگران را نیز متضرر کرده است، موضوعی است که نمی‌شود به راحتی از آن گذشت. بسیاری از فعالان کارگری معتقدند در کنار حذف دادنامه‌ی ۱۷۹ دیوان عدالت اداری، بایستی موضوع تفاهم‌نامه‌ی سال ۸۴ نیز پیگیری شود. اگرچه بند یک این تفاهم‌نامه توسط دیوان عدالت اداری در سال ۱۳۹۳ابطال شده است اما هنوز بسیاری از کارگران با توجه به رویه‌ی سازمان تامین اجتماعی از دریافتِ بیمه بیکاری محروم هستند.

تجمع مشاوران ایمنی و بهداشت محیط کار در تهران

تعدادی از مشاوران ایمنی و بهداشت محیط کار، روز دوشنبه ۱۶ فروردین ماه، در اعتراض به بیکاری خود در مقابل وزارت کار در تهران تجمع کردند.

به گفته معترضان، تعداد ۲۳۰۰ نفر از کسانی که به عنوان مشاور فنی و مسئول ایمنی، بهداشت و محیط زیست در کارگاه‌ها با عنوان مسئولان ایمنی و بهداشت محیط کار مشغول کار بودند، به خاطر بخشنامه معاونت روابط کار که از اول مهر ماه سال ۹۸ اجرا شده و مجوز فعالیت این افراد را تمدید نمی‌کند، بیکار شده‌اند. آنها همچنین افزودند:‌ در راستای اجرای سیاست کلی اصل ۴۴ و واگذاری تصدی‌های دولتی به بخش خصوصی، معاونت روابط کار وزارت کار و همچنین مرکز تحقیقات وزارت کار، آئین‌نامه‌ای در شهریور ۹۸ تدوین کرد که بر اساس آن ۲۸ شرکت به بخش خصوصی تشکیل شده و مقرر کردند تمام کسانی که در بخش مشاوره ایمنی و حفاظت فنی و خدمات بهداشت کار در کارگاه‌های تولیدی این شرکت کار می‌کنند، از طریق این ۲۸ شرکت و بعد از گذراندن آزمون و کسب نمره ۱۴ مشغول به کار شوند. این در حالی است که کلیه آنها مدرک تحصیلی شان مرتبط با ایمنی و بهداشت محیط کار است و هر کدام بین ۱۵ تا ۱۷ سال سابقه کار دارند​

تجمع کارگران شرکت معادن آسمینون منوجان

روز یکشنبه ۱۵ فروردین ماه، کارگران شرکت معادن آسمینون منوجان در محور کهنوج به بندرعباس دست به تجمع زدند.

تجمع این کارگران در اعتراض به تعطیلی معادن و بیکار شدن بیش از ۱۲۰۰ کارگر صورت گرفته است کارگران این معادن در تاریخ ۹ تیرماه ۹۹، به دلیل عدم دریافت معوقات مزدی دست از کار کشیده و اعتصاب کرده بودند که مدیران این شرکت از ده ها کارگر اعتصاب کننده شکایت کردند.​

دستکم ۵ تجمع اعتراضی برگزار شد

طی روز گذشته و امروز دوشنبه ۱۶ فروردین‌ماه، جمعی از کارگران خدمات شهری شهرداری کارون مقابل ساختمان استانداری خوزستان، شماری از مشاوران ایمنی و بهداشت محیط کار مقابل وزارت کار در تهران، تعدادی از اهالی روستای جفال مرکزی در مقابل درب فرمانداری شهرستان شادگان، جمعی از سهامداران بازار سرمایه مقابل ساختمان مجلس شورای اسلامی در تهران و تنی چند از کارگران دستور کاری شرکت نفت و گاز شهرستان گچساران مقابل دفتر کار مدیرعامل این شرکت، در تجمعاتی اعتراضی خواستار رسیدگی به مطالباتشان شدند.

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از نقل از ایلنا، روز یکشنبه ۱۵ فروردین ۱۴۰۰، جمعی از کارگران خدمات شهری شهرداری کارون، مقابل ساختمان استانداری خوزستان دست به تجمع زدند.

یکی از کارگران حاضر در این تجمع گفت: کارگران خدمات شهری شهرستان کارون حدود ۴ ماه حقوق نگرفته‌اند و حق بیمه‌ای نیز برای آنها پرداخت نشده است.

وی با بیان اینکه آخرین بار آبان ماه سال گذشته حقوق دریافت کردیم، افزود: عیدی و سنوات بعضی از کارکنان از ۹۸ تاکنون پرداخت نشده است.

این کارگر ادامه داد: به بهانه نداشتن پایان خدمت و گواهی سلامت می‌خواهند تعدادی از کارگران را اخراج کنند در صورتی که این‌ چنین نیست و همه نیروها دارای کارت پایان خدمت هستند و حدود ۳ الی ۱۵ سال سابقه کاری دارند.

آرش دُر شهردار شهرستان کارون نیز در این خصوص گفت: این کارگران حقوق ماههای ۹، ۱۰ و ۱۱ سال گذشته را به همراه عیدی و سنوات خود از پیمانکار قبلی و ماه ۱۲ را نیز از پیمانکار جدید طلب دارند، بعضی از کارگران ۳ ماه و نیم و گروهی ۴ ماه حقوق نگرفته‌اند؛ همچنین کارگران حمل زباله ۶ ماه عیدی و سنوات خود را شهریورماه ۹۹ دریافت کرده‌اند.

وی افزود: نیروهای شهرداری کارون بیش از یک هزار نفر بودند که اقدام به تعدیل حدود ۳۰۰ نفر از این کارگران شده است.

دُر بیان کرد: قصد داریم تعدادی از کارگران که در گذشته توسط اعضا شورای شهر وارد سازمان شده‌اند و به کارگران بلاتکلیف معروفند را با نیروهای فاقد کارت پایان خدمت و سوءپیشینه جایگزین کنیم.

شهردار شهرستان کارون همچنین گفت: بخش از نیروهای حراست، اجرائیات، فضای سبز، حمل زباله، رفتگر و نیروهای ستادی ۳ ماه و نیم و بخشی ۴ ماه حقوق دریافت نکرده‌اند.

تجمع مشاوران ایمنی و بهداشت محیط کار در تهران

به گزارش فارس، امروز دوشنبه ۱۶ فروردین ۱۴۰۰، تعدادی از مشاوران ایمنی و بهداشت محیط کار، مقابل وزارت کار در تهران تجمع کردند.

بر اساس این گزارش، تجمع این افراد در اعتراض به تغییر آئین‌نامه و بیکار شدن‌شان صورت گرفته است.

سید مصطفی بابایی یکی از مشاوران ایمنی و بهداشت محیط کار گفت: تعداد ۲۳۰۰ نفر از کسانی که به عنوان مشاور فنی و مسئول ایمنی، بهداشت و محیط زیست در کارگاه‌ها با عنوان مسئولان ایمنی و بهداشت محیط کار مشغول کار بودند، به خاطر بخشنامه معاونت روابط کار که از اول مهر ماه سال ۹۸ اجرا شده و مجوز فعالیت این افراد را تمدید نمی‌کند، بیکار شده‌اند.

وی گفت:‌ در راستای اجرای سیاست کلی اصل ۴۴ و واگذاری تصدی‌های دولتی به بخش خصوصی، معاونت روابط کار وزارت کار و همچنین مرکز تحقیقات وزارت کار، آئین‌نامه‌ای در شهریور ۹۸ تدوین کرد که بر اساس آن ۲۸ شرکت به بخش خصوصی تشکیل شده و مقرر کردند تمام کسانی که در بخش مشاوره ایمنی و حفاظت فنی و خدمات بهداشت کار در کارگاه‌های تولیدی این شرکت کار می‌کنند، از طریق این ۲۸ شرکت و بعد از گذراندن آزمون و کسب نمره ۱۴ مشغول به کار شوند.

وی گفت: این در حالی است که کسانی که امروز تجمع کرده‌اند مدرک تحصیلی آنها مرتبط با ایمنی و بهداشت محیط کار است و هر کدام بین ۱۵ تا ۱۷ سال سابقه کار دارند و برخی از این افراد طبق معیار قبلی با نمره ۱۲ یا ۱۳ مشغول کار شده‌اند و سابقه ۱۵ ساله آنها گواه بر این کار است. اکنون شرکت‌های تشکیل شده جدید فقط از رشته‌های مهندسی برق و مکانیک نیرو می‌گیرند و کسانی که دارای لیسانس و یا فوق‌لیسانس ایمنی و بهداشت محیط کار هستند را به کار نمی‌گیرند.

بابایی افزود: دولت به جای رفع انحصار و ایجاد رقابت در عرصه خدمات فنی و بهداشت محیط کار با این بخشنامه نوعی انحصار برای ۲۸ شرکت یاد شده که در یک فراخوان جزئی تشکیل شده‌اند ایجاد کرده و اکنون فقط برای رشته‌های مهندسی برق و مکانیک انحصار ایجاد کرده، در حالی که کار ایمنی و بهداشت محیط کار یک رشته تخصصی است و باید کسانی که متخصص در این امر هستند، به ارائه خدمات در بنگاه‌های تولیدی و کارگاه‌ها اقدام کنند.

وی همچنین گفت:‌ طبق رویه گذشته تمام فعالان عرصه ایمنی و بهداشت محیط کار قبلا مجوز خود را از معاونت روابط کار یا وزارت کار سابق دریافت می‌کردند و این مجوزها هر سه سال تمدید می‌شد، اما از مهرماه ۹۸ به بعد این مجوزها طبق آئین‌نامه جدید تمدید نشده و آخرین افرادی که طبق مجوزهای قبلی مشغول کار هستند، حداکثر تا خرداد سال جاری مجوزشان اعتبار دارد و بعد از آن بیکار می‌شوند.

بابایی اظهار کرد: سوال این است که کسانی که ۱۵ تا ۱۷ سال سابقه کار حرفه‌ای در زمینه خدمات ایمنی و مشاوره بهداشت محیط کار در کارگاه‌ها و بنگاه‌ها و کارخانه‌ها داشتند، چرا باید بیکار شوند و چرا انحصار برای ۲۸ شرکت خصوصی تشکیل شود که فقط از کانال آنها افراد به کار گرفته شوند.

وی در پایان افزود: امروز حدود ۲۰۰ نفر از فعالان این رشته اعلام آمادگی کرده بودند که در این تجمع شرکت کنند، اما اکنون تعدادی از آنها شرکت کرده و در مقابل وزارت کار در اعتراض به آئین‌نامه معاونت روابط کار تجمع کرده‌اند.

تجمع اهالی روستای جلفا مرکزی در شادگان

به گزارش عصرما خوزستان، روز یکشنبه ۱۵ فروردین ۱۴۰۰، شماری از اهالی روستای جفال مرکزی، در مقابل درب فرمانداری شهرستان شادگان تجمع کردند.

بنابر این گزارش، تجمع کنندگان خواستار چاره اندیشی برای حل بحران چندین ساله آب شرب در این روستا شدند.

گفته می‌شود اهالی روستای جفال هر ساله در بهار و تابستان با مشکل بی آبی و قطعی شبکه مواجه‌اند و بسیاری از ساکنین این روستا به ناچار به شهرهای اطراف از جمله اهواز و آبادان مهاجرت می‌کنند.

تجمع سهامداران بازار سرمایه در تهران

به گزارش رویداد ۲۴، امروز دوشنبه ۱۶ فروردین ۱۴۰۰، شماری از سهامداران بازار سرمایه، مقابل ساختمان مجلس شورای اسلامی در تهران تجمع کرده و خواستار رسیدگی به مطالباتشان شدند.

بر اساس این گزارش تجمع کنندگان خواستار بازپرداخت سرمایه‌های خود توسط سازمان بورس شدند.

نمایشگر ویدیو

00:00
00:12

تجمع کارگران دستور کاری شرکت نفت و گاز گچساران

به گزارش زاگرونا، امروز دوشنبه ۱۶ فروردین ۱۴۰۰، شماری از کارگران دستور کاری شرکت نفت و گاز شهرستان گچساران مقابل دفتر کار مدیرعامل این شرکت تجمع کرده و خواستار رسیدگی به مطالباتشان شدند.

تجمع کارگران شرکت نفت و گاز گچساران

روز دوشنبه ۱۶ فروردین ماه شماری از کارگران شرکت نفت و گاز شهرستان گچساران مقابل دفتر کار مدیرعامل این شرکت تجمع کرده و خواستار رسیدگی به مطالباتشان شدند.

این کارگران با در دست داشتن پلاکاردی علاوه بر مطالبه دستمزدهای معوقه، خواستار تبدیل وضعیت خود از موقت به دائمی شدند. از قرار معلوم کارگران معترض که هرکدام دارای ۳ تا ۴ سال سابقه کاری می باشند بدون برخورداری از هیچ مزایایی همچنان به صورت قراردادی مشغول به کارند. آنها می گویند در حالی که دستمزدهای آنها دو تا سه ماه نیز به تعویق افتاده مدیریت شرکت از پرداخت آن سرباز می زند.

اعتراض کارگران کارخانه فولاد بافق

شماری از کارگران کارخانه فولاد بافق کرمان روز دوشنبه ۱۶ فروردین ماه، نسبت به کاهش دوره زمانی قراردادها و سطح نازل حقوقها و همچنین تمدید نشدن قرارداد ۲ تن از همکارانشان مقابل  این شرکت دست به اعتراض زدند.

به گفته یکی از کارگران کارخانه فولاد بافق، میزان دستمزدها هر ماه به بهانه های مختلف کسر می شود و هیچ وقت دستمزد ثابتی به آنها پرداخت نمی شود. علاوه بر این قرارداد دو تن از کارگران که پیشتر پیگر مطالبات کارگران بودند به بهانه های مختلف تمدید نشده است. وی همچنین افزود کارگران فولاد بافق فاقد امنیت شغلی می باشند به طوریکه سال ۹۹ قراردادها یک ساله بود، اما در سال جاری قراردادهای یک تا ۶ ماه  با کارگران منعقد شده است. این کارگران همچنین به عدم اجرای طرح طبقه بندی مشاغل اعتراض دارند و خواستار اجرای آن می باشند.

ادامه تجمع کارگران شهرداری کوت عبدالله

جمعی از کارگران شهرداری کوت عبدالله بار دیگر روز دوشنبه ۱۶ فروردین ماه، در اعتراض به تاخیر در پرداخت معوقات مزدی خود اقدام به برگزاری تجمع کردند.

به گفته نماینده معترضان در حال حاضر برخی از کارگران سه و نیم ماه و باقی آن‌ها چهار ماه در مجموع معوقات مزدی دارند. وی همچنین افزود علاوه بر این، عیدی و سنوات کارگران تاکنون پرداخت نشده است. گفتنی است شهرداری در پاسخ به تجمع کارگران اعلام کرده، امکان اینکه در یک یا دو ماه آینده بتوان معوقات کارگران را پرداخت کرد وجود ندارد.

ادامه اعتراض کارگران هفت تپه به مدت زمان قراردادها

جمعی  از کارگران دفع آفات، تجهیزات و بازرگانی  مجتمع نیشکر هفت تپه روز دوشنبه 16 فروردین ماه همانند روزهای گذشته در اعتراض به کاهش زمان قراردادهایشان در مقابل دفتر امور اداری این شرکت تجمع کردند.

از قرار معلوم مدیریت این شرکت، قراردادهای بخشی از کارگران شاغل در قسمت های مختلف را کاهش داده و به نصف و کمتر تبدیل کرده است که تعدادشان بیش از ۱۷۰ نفر است. این کارگران از بیش از ده روز پیش تاکنون در اعتراض به این اقدام مدیریت که مخالف بندهای قرارداد سال ۹۸ کارگران و کارفرما با حضور و امضای مقامهای استان است، دست از کار کشیده و با برپایی تجمعاتی خواستار تغییر قراردادها و مدت زمان آن می باشند. کارگران هفت تپه خواهان آنند فورا و طی این روزها قراردادها طبق توافقات قبلی سر جایش برگردد. در غیر اینصورت با حرکت اعتصابی و گسترده دست به اعتراض خواهند زد.