مصدومیت کارگر کارخانه سیمان شمال بر اثر سقوط در چاه

 

به گزارش ایلنا، یک کارگر خدماتی کارخانه سیمان شمال که در مجاورت روستای «باغ کمیش» شهرستان پردیس در استان تهران واقع شده است، هنگام کار در محوطه بیرونی کارخانه، بر اثر سقوط ناگهانی در یک چاه شش متری مصدوم شد.

از قرار معلوم، با حضور امدادگران و عوامل آتش نشانی این شخص که از ناحیه دست و پا دچار آسیب دیدگی شده بود، سریعا برای درمان به بیمارستان منتقل شد.ایلنا۱۰/۰۵/۱۴۰۳

فاصله حقوق بازنشستگان با «خط فقر» بیش از ۲۰ میلیون تومان است

«حسین غلامی» فعال صنفی بازنشستگان کارگری در گفتگو با خبرنگار ایلنا، در ارتباط با عملکرد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، درباره واقعیتی تحت عنوانِ سرکوب دستمزد در سال‌های اخیر و فاصله عمیق مزد و حقوق با خط فقر سخن گفت و افزود: آقای صولت مرتضوی در جلسه‌ی اخیر مجلس به طرح دستاوردهای دولت سیزدهم در مقوله‌ی افزایش حقوق کارگران و به تبع آن بازنشستگان پرداخت و ادّعا کرد که حقوق‌ها را بیش از تورم افزایش داده و وضعیت کارگران در این دوره بهبود یافته است. باید گفت ایشان در این آمار هیچ توجهی به حقایق و واقعیت‌های آشکار زندگی کارگران و بازنشستگان که با احتساب خانواده‌هایشان بیش از ۶۰ میلیون نفر از جمعیت کشور را تشکیل می‌دهند، ندارد.

او افزود: وزیر کار در گزارش خود گفت که طی دورۀ سه ساله، بیش از ۱۷۰  درصد حقوق کارگران افزایش یافته؛ افزایش حقوق از سال ۱۴۰۱ تا ۱۴۰۳ به ترتیب ۵۷ درصد، ۲۸ درصد و در سال آخر حدود ۳۶ درصد بوده است؛ باید پرسید ایشان چگونه با سه رقم فوق توانسته‌اند عدد ۱۷۰ درصد و بیش از ۱۷۰ درصد را استخراج کنند!

به گفته غلامی، اگر سه عدد مربوط به افزایش حقوق در سه سال متوالی را ساده جمع‌ بزنیم به عدد  ۱۲۱ درصد می‌رسیم و اگر به صورت مرکب و تصاعدی حساب کنیم، عدد  ۲۷۰  درصد بدست می‌آید، یعنی در طول سه سال، مزد و حقوق ۲.۷ برابر افزایش یافته است.

او با بیان اینکه در طول این سه سال‌، فاصله مزد و حقوق و خط فقر به صورت تصاعدی افزایش یافته و هر سال بیشتر از سال قبل شده، یکسری داده‌ها از دستمزد، تورم و خط فقر ارائه می‌دهد: در سال ۱۴۰۰، افزایش حقوق ۴۰ درصد بود و حداقل مزد و مستمری ۴ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان؛ در آن سال تورم رسمی نیز ۴۰ درصد بود و خط فقر چیزی حدود ۱۰ یا ۱۱ میلیون تومان؛ سال بعد (۱۴۰۱)، افزایش ۵۷ درصدی، حداقل مزد و مستمری را به حدود ۵۶ میلیون تومان رساند، درآن سال خط فقر چیزی حدود ۱۵ میلیون تومان یا کمی بیشتر بود.

به گفته غلامی، هر سال که جلوتر آمدیم، فاصله‌ی مزد و مستمری با خط فقر بیشتر شد و البته اینها در حالیست که در یکی دو سال اخیر، لزوم تطابق افزایش حداقل دستمزد با نرخ تورم رسمی نیز نادیده گرفته شد.

این فعال صنفی بازنشستگان ادامه داد: تورم رسمی، برای ۴۸۶ قلم کالاست در حالیکه حقوق‌بگیران تنها می‌توانند مواد خوراکی تهیه نمایند و  متوسط تورم مواد خوراکی  ۷۰ تا  ۸۰ درصد است، پس تورم زندگی مزدبگیران بیشتر از تورم رسمی است؛ با این حال، همین تورم رسمی هم در افزایش حقوق‌ها نادیده گرفته شد؛ در مذاکرات مزدی ۱۴۰۳، حداقل دستمزد حدود ۳۶ درصد زیاد شد در حالیکه تورم رسمی در همان زمان بیش از ۴۵ درصد بود.

او با بیان اینکه «این عقب‌ماندگیِ تصاعدیِ افزایش مزد از خط فقر و سپس نرخ تورم رسمی، موجب بروز شکاف عمیق معیشتی شده است» می‌گوید: وزیر کار چطور مدعی بهبود معیشت مزدبگیران می‌شود؟ وقتی دولت سیزدهم و وزیر کار آقای مرتضوی شروع به کار نمودند فاصله حقوق با خط فقر حدود ۷.۵ میلیون تومان بود اما این فاصله امروز  به بیش از ۲۰ میلیون تومان رسیده است، یعنی یک افزایش سه برابری داشته استایلنا۰۹/۰۵/۱۴۰۳

درخواست کارگران بیکار شده فولاد شادگان برای بازگشت به کار

به گزارش خبرنگار ایلنا، امروز (نهم مرداد)، کارگران بیکار شده فولاد شادگان خوزستان، مقابل کارخانه دست به تجمع صنفی زدند.

این کارگرانِ پیمانکاری با تمام شدن قراداد، از کار بیکار شده‌اند. تعداد کارگرانی که در هفته‌های اخیر در این واحد تعدیل شده‌اند، بیش از هزار کارگر است که به تدریج عذر آنها را خواسته‌اند.

روز گذشته مدیرعامل فولاد شادگان در مصاحبه با صداوسیما اظهار داشت که تعداد ۱۱۰۰ کارگر پیمانکاری که در پروژه فولاد‌سازی مشغول بودند که به‌دلیل اتمام این پروژه تعداد ۷۰۰ نفر پایان کارخورده و مابقی هم به مرور پایان کار آن‌ها صادر می‌شود. این در حالیست که اول مرداد، «خنفری» نماینده شادگان در مجلس ضمن اعتراض به اخراج تعداد زیادی از کارگران گفت: شرکت فولاد شادگان حق اخراج حتی یک کارگر را ندارد.ایلنا۰۹/۰۵/۱۴۰۳

اعتراض کارگران کارخانه قند خاورمیانه به‌ عدم اجرای طرح طبقه‌بندی

یک منبع کارگری در شهرستان شوش دلیل اعتراض صنفی چهار روز گذشته کارگران کارخانه قند خاورمیانه را عدم اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل و موضوع بازگشت به کار حدود ۲۰ نفر از همکاران اخراجی عنوان کرد.

این کارگر با بیان اینکه چندین سال است از مسئولان شرکت پیگیر اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل هستیم و آخرین بار مدیرعامل وقت وعده اجرا آن را تا فروردین سال جاری را داد که متاسفانه تاکنون بعد از گذشت نزدیک به ۵ ماه هنوز عملی نشده است، اظهار کرد: این وعده‌ها در حالی به کارگران داده می‌شود که در حال حاضر کارگران ۴ روز است فعالیت روزانه خود را متوقف کرده‌اند.

به گفته وی؛ بخش دیگری از مطالباتمان مربوط به بازگشت به کار حدود ۲۰ نفر از همکاران است که در پیگیری مطالبات خود و همکاران از ادامه فعالیت در کارخانه کنار گذاشته شده‌اند.

او گفت: دستمزد و مزایای ما در مقایسه با دیگر کارگران شرکتهای تولیدی منطقه (که کار مشابه انجام می‌دهند) متفاوت است اما مدیران شرکت و هیات مدیره توجهی به مطالبات ما نمی‌کنند.

طبق اظهارات وی، کارگران قراردادی و شرکتی شاغل در شرکت کشت و صنعت قند خاورمیانه به دلیل‌ عدم اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل و سایر مزایای شغلی کمترین حقوق را به نسبت سایر کارگران دریافت می‌کنند.

به گفته وی، بایستی قانون کار در رابطه با کارگران قند خاورمیانه که در شرایط سخت مشغول کارند، اجرایی شودایلنا۰۹/۰۵/۱۴۰۳

مطالبات مزدی کارکنان شرکت آب و فاضلاب سیستان و بلوچستان

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از کمپین فعالین بلوچ، کارکنان شرکت آب و فاضلاب سیستان و بلوچستان معوقات مزدی دارند.

بر اساس این گزارش، “سه ماه است که حقوق نیروهای قراردادی (طرحی) در شرکت آب و فاضلاب سیستان و بلوچستان پرداخت نشده و پس از پیگیری‌های آنها، مسئولان و مدیران این کارکنان را تهدید به اخراج کرده‌اند.”

در این گزارش آمده است: “کارکنان آبفا سیستان و بلوچستان در سایه بی‌نظمی مدیران و مسئولان، در شرایط سخت کاری و مالی بسر می‌برند.”هرانا ۰۹/۰۵/۱۴۰۳

شهادت یکی از پرسنل منابع طبیعی در جریان اطفای حریق کامیاران

به گزارش ایلنا، سالار مرادی، نماینده مردم سنندج، دیواندره و کامیاران از شهادت یکی از کارمندان اداره منابع طبیعی کامیاران خبر داد و گفت: متاسفانه مطلع شدیم یکی از کارمندان و اعضای اداره منابع طبیعی شهرستان کامیاران که روز سه شنبه هفته گذشته در جریان اطفاء حریق و مهار آتش‌سوزی دچار حادثه شده بود، به درجه شهادت نائل شده است.

نماینده مردم سنندج، دیواندره و کامیاران در مجلس دوازدهم گفت: برای مرحوم «اسماعیل کریمی» آرزوی غفران و برای خانواده و بازماندگان او آرزوی صبر دارم و به همکاران ایشان تسلیت می‌گویم.ایلنا۰۸/۰۵/۱۴۰۳

دستکم دوازده تجمع اعتراضی برگزار شد/ اعتصاب کارگران در یک واحد صنفی

خبرگزاری هرانا – امروز دوشنبه هشتم مردادماه، شماری از حواله داران مدیران خودرو در مقابل این شرکت، جمعی از بازنشستگان مخابرات در شهرهای ارومیه، تبریز، اصفهان، کرمانشاه، رشت، بندرعباس، سنندج، مریوان، زنجان و ساری و شماری از کارگران فولاد شادگان با برگزاری تجمعاتی اعتراضی خواستار رسیدگی به مطالبات خود شدند. همچنین کارگران شرکت قند خاورمیانه در شهرستان شوش در اعتراض به عدم رسیدگی به مطالباتشان از انجام فعالیت روزانه خود امتناع کرده و دست به اعتصاب زدند.

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از ایلنا، امروز دوشنبه هشتم مرداد ۱۴۰۳، شماری از بازنشستگان مخابرات در شهرهای ارومیه، تبریز، اصفهان، کرمانشاه، رشت و بندرعباس دست تجمعات اعتراضی زدند.

بر اساس این گزارش، عدم اجرای مصوبه هیئت وزیران قبل از واگذاری مخابرات وعدم اجرای آئین نامه ۸۹/۲۴، به روز نشدن کمک هزینه‌ های رفاهی در سال های ۱۴۰۱ و ۱۴۰۲ و ادامه آن درسال جاری، عدم اجرای تبصره ۱ ماده ۲۱ و تبصره ۲ ماده ۳۱ سیاست‌ های کلی اصل ۴۴ قانون اساسی در خصوص بازنشستگان ۹٪ بعد از خصوصی‌ سازی، از جمله موضوعات مورد اعتراض این بازنشستگان است.

همچنین اتحادیه آزاد کارگران ایران نیز از تجمعات بازنشستگان مذکور در شهرهای سنندج، مریوان، زنجان و ساری خبر داد.

تجمع حواله داران مدیران خودرو

به گزارش هرانا، امروز دوشنبه هشتم مردادماه، شماری از حواله داران مدیران خودرو، در مقابل ساختمان این شرکت در تهران دست به تجمع اعتراضی زدند.

به گفته شهروندان معترض، “متقاضیان، مبلغ حواله خرید خودرو را به طور کامل پرداخت کرده‌اند اما مسئولان این شرکت قیمت محصولات خود را برخلاف قراردادهای منعقد، افزایش داده‌اند.”

تجمع اعتراضی کارگران فولاد شادگان

به گزارش اتحادیه آزاد کارگران ایران، امروز دوشنبه هشتم مرداد ۱۴۰۳، شماری از کارگران فولاد شادگان در مقابل درب این شرکت تجمع اعتراضی برگزار کردند.

بر اساس این گزارش، این کارگران که اخیرا در اثر تعلیق پروژه فاز دوم فولاد شادگان پایان کار خوردند، نسبت به وضعیت شغلی خود معترض هستند.

اعتصاب کارگران شرکت قند خاورمیانه در شوش

به گزارش اتحادیه آزاد کارگران ایران، کارگران شرکت قند خاورمیانه در شهرستان شوش در اعتراض به عدم رسیدگی به مطالباتشان از انجام فعالیت روزانه خود امتناع کرده و دست به اعتصاب زدند.

بر اساس این گزارش، این کارگران در سومین روز اعتصاب خود بسر میبرند.هرانا ۰۸/۰۵/۱۴۰۳

تداوم قطع بیمه کارگران ساختمانی خوزستان در گرمای بالای ۵۰ درجه/ مشکلات بیشتر شده است

 

به گزارش خبرنگار ایلنا، این روزها گرمای هوا باعث تعطیلیِ ادارات و مراکز دولتی در سراسر کشور شده است. بسیاری حتی از خانه‌ی خود بیرون نمی‌آیند و نگران خطرات ناشی از گرمازدگی و مضرات ناشی از تابش پرتوهای فرابنفش هستند. چنین وضعیتی البته در استان‌هایی مانند خوزستان مربوط به یکی دو روز نیست؛ گرمای هوا در این استان رکوردار است و حتی به بالا ۵۰درجه نیز می‌رسد.

در چنین وضعیتی طبیعی است که بسیاری از کارگران، به خصوص کارگران ساختمانی شبها برای کار پای ساختمان‌های نیمه تمام بروند. پیشتر سید رضا هاشمی، رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی خوزستان، با بیان چنین مطلبی خبر داده بود که بازرسان کار بدون در نظر گرفتنِ چنین شرایطی صبح‌ها به بازرسی می‌روند و این موضوع باعث قطع شدنِ بیمه‌ی برخی از کارگران ساختمانی شده است.

رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی خوزستان حالا در تماس با «ایلنا» از عدم تغییر شرایط کارگران ساختمانی این استان بعد از انتشار چنین خبری گزارش داده است. رضا هاشمی گفت: بعد از مصاحبه‌ای که در رابطه با مشکلات بازرسی کار کارگران ساختمانی در گرما انجام دادیم، به جای آنکه مدارا کنند و مشکل را حل کنند فشارها را بیشتر کرده‌اند.

وی ادامه داد: این بازرسی‌ها سبب شده بیمه کارگران زیادی به ناحق قطع شود. به طوری که حدودا از هر ۱۰ نفر ۹ نفر بیمه‌شان به ناحق قطع شده و بعد از شکایت متوجه این موضوع شده‌اند.

هاشمی بیان کرد: با این کار دردسر تازه‌ای برای کارگران ساختمانی ایجاد کرده‌اند. کارگران باید پیگیرِ قطع بیمه خود باشند و از کار خود بزنند. ضمن اینکه برقراریِ مجدد بیمه برای کارگران دشوار است. به برخی گفته‌اند سهمیه نداریم، باید صبر کنید تا سهمیه جدید بیاوریم.

رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی خوزستان گفت: مسئول نام‌نویسی استان بعد از اطلاع‌رسانیِ ما، به جای اینکه مدارا کند، فعالان صنفی را تحت فشار قرار داده است.

هاشمی همچنین گفت: پیشتر در رابطه با اجبار کارگران به استعلام از روزنامه رسمی از طریق یک کافی‌نت خاص اشاره و تاکید کردیم که این وظایف را انجمن‌های صنفی رایگان برعهده می‌گیرند. ضمن اینکه استعلام از روزنامه رسمی کار سختی نیست و سازمان تأمین اجتماعی خود باید بدون هزینه این کار را برای کارگر انجام دهد.

وی ادامه داد: حالا به جای اینکه این مشکل را حل کنند، برای اصالت کارت مهارت نیز کارگران را به یک کافی نت خاص ارجاع می‌دهند. ما این اقدامات را چیزی جز قرض دادنِ نان به خودی‌ها نمی‌دانیم. آن‌ها برای کارگران هزینه می‌تراشند تا خودی‌هایشان سود کنند.

رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی خوزستان گفت: اصالت کارت مهارت فقط با یک پسورد شخصی اخذ می‌شود که فقط در اختیار مسئول نام‌نویسی شعب قرار داده می‌شود. به عبارتی دیگر فقط این مسئولان رمز عبور دارند و می‌توانند اصالتنامه را از سایت فنی و حرفه‌ای بگیرند. حتی ما به عنوان انجمن‌ها هم نمی‌توانیم این اصالتنامه را بگیریم. بنابراین ارجاع این وظیفه به یک جای خصوصی و تراشیدنِ هزینه‌ی اضافه برای کارگران خلاف است.

هاشمی گفت: خدمات سازمان برای بیمه‌شدگان باید رایگان باشد. اگر برای کارگران ساختمانی کاری انجام نمی‌دهیم و فشاری از روی دوش‌شان بر نمی‌داریم، مشکل تازه برای آن‌ها ایجاد نکنیم.

این فعال صنفی کارگری بیان کرد: متاسفانه در این دوره همکاری با انجمن‌های صنفی به حداقلی‌ترین سطح خود رسیده است. در حالیکه برای ارائه‌ی خدمات و بالا رفتنِ کیفیتِ خدمات باید روی کمک انجمن‌ها حساب کرد. ضمن اینکه قانون مسئولان را ملزم به همکاری با نهادهای صنفی کرده است.

وی بیان کرد: طبق ماده ۱۸ از قانون مستمر محیط کسب و کار، ما انجمن‌های صنفی اجازه داریم پیگیر امور بیمه و درمان کارگران ساختمانی باشیم چه مسئولان بخواهند و چه نخواهند. این اختیار را قانون در اختیار ما گذاشته و نمی‌توانند سلیقه‌ای عمل کنند.

هاشمی تصریح کرد: شما ملزم هستید مطابق قانون عمل کنید. نمی‌توانید هر لحظه تصمیم جدیدی برای کارگران بگیرید، آن هم تصمیمی که به نفع کارگران نیست. بیمه کارگران چرا باید با این تصمیمات غلط قطع شود؟ به کارگران ساختمانی می‌گویند به دلیل کمبود منابع مالی، سهمیه جدید تعلق نمی‌گیرد. آیا کمبود منابع مالی شامل حق مأموریت‌ها نمی‌شود؟ آیا اینها باعث کمبود منابع مالی نمی‌شود؟

رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی خوزستان در پایان گفت: از مدیرکل سازمان تأمین اجتماعی استان خوزستان خواهش می‌کنیم که رفتار نیروهایش را تحت نظارت قرار دهد. انتظار داریم افراد شایسته‌ای در بخش‌های کلیدی سازمان قرار گیرند که حداقل به قانون پایبند باشند.ایلنا۰۸/۰۵/۱۴۰۳

مرگ و مصدومیت هفت کارگر در سایه فقدان ایمنی کار

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از ایلنا، امروز دوشنبه هشتم مردادماه، یک کارگر ساختمانی در همدان، حین انجام کار بر اثر سقوط از یک ساختمان در حال ساخت، دچار حادثه شد.
این کارگر در پی شدت جراحات وارده، پیش از انتقال به مراکز درمانی، جان خود را از دست داد.

مرگ یک کارگر در رفسنجان

به گزارش ایرنا، امروز دوشنبه هشتم مردادماه، یک راننده لیفتراک در  مجتمع مس سرچشمه رفسنجان بر اثر واژگونی لیفتراک جان خود را از دست داد.

مصطفی زیدآبادی، مدیر ایمنی بهداشت و محیط مجتمع مس سرچشمه رفسنجان در این خصوص گفت: این حادثه حوالی ساعت ۱۴ امروز در مجتمع مس سرچشمه رفسنجان اتفاق افتاد و بررسی های فنی در دست اقدام است.

وی افزود: این جوان بومی و دارای گواهینامه ویژه لیفتراک بوده و در دوره های آموزشی هم شرکت کرده بود. همچنین اداره کار، تعاون و رفاه اجتماعی هم در حال انجام بررسی ها است تا نتیجه مشخص و اعلام شود.

مصدومیت دو کارگر در اصفهان

به گزارش مهر، روز یکشنبه هفتم مردادماه، در پی ریزش آوار در عملیات عمرانی شرکت آب و فاضلاب اصفهان، دو کارگر تبعه کشور افغانستان، حین انجام کار دچار حادثه شدند.

سخنگوی سازمان آتش‌نشانی و خدمات ایمنی شهرداری اصفهان در این خصوص گفت: در این حادثه دو کارگر حدود بیست ساله در محل حفاری به عمق حدود چهار متر و در زیر خاک مدفون شده بودند که توسط نیروهای آتش نشانی خارج شده و سپس به مراکز درمانی منتقل شدند.

مصدومیت سه کارگر در ساوه

به گزارش ایسنا، در پی آتش سوزی یک واحد ⁩تولیدی در ساوه سه کارگر حین انجام کار دچار مصدومیت شدند.

رئیس مرکز مدیریت حوادث و فوریت‌های پزشکی دانشکده علوم پزشکی ساوه در این خصوص گفت: امروز در پی اعلام آتش سوزی در یکی از واحدهای تولیدی واقع در شهر صنعتی کاوه، یک دستگاه آمبولانس به همراه نیروهای آتش نشانی و اورژانس در محل حادثه حاضر شدند.

علی حافظی گفت: در جریان امداد رسانی و اطفای حریق هیچ یک از کارگران این واحد تولیدی دچار سوختگی نشدند تعدادی از این کارگران به دلیل تنگی نفس ناشی از استنشاق دود نیاز صورت سرپایی توسط عوامل اورژانس درمان شده و سه نفر دیگر نیز جهت درمان به مراکز درمانی منتقل شدند.هرانا ۰۸/۰۵/۱۴۰۳

تجمع بازنشستگان مخابرات در استان‌های مختلف

به گزارش خبرنگار ایلنا، بازنشستگان مخابرات ایران صبح امروز، دوشنبه، ۸ مردادماه، در استان‌های آذربایجان شرقی، آذربایجان غربی، اصفهان، کرمانشاه، گیلان، هرمزگان و دیگر استان‌ها تجمع کردند.

عدم اجرای مصوبه هیئت وزیران قبل از واگذاری مخابرات وعدم اجرای آئین نامه ۸۹/۲۴، بروزنشدن کمک هزینه‌های رفاهی درسالهای ۴۰۱و۴۰۲ و ادامه آن درسال ۱۴۰۳، عدم اجرای تبصره ۱ ماده ۲۱ و تبصره ۲ ماده ۳۱ سیاست‌های کلی اصل ۴۴ قانون اساسی در خصوص بازنشستگان ۹٪ بعد از خصوصی‌سازی، از جمله موضوعات مورد اعتراض این کارگران است.ایلنا۰۸/۰۵/۱۴۰۳

خاش؛ کشته و زخمی شدن ۹ شهروند در پی تیراندازی بی ضابطه نیروهای انتظامی

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از حال وش، امروز دوشنبه هشتم مرداد ۱۴۰۳، تیراندازی نیروهای نظامی به زخمی و کشته شدن ۹ شهروند انجامید.

بر اساس این گزارش، نیروهای نظامی با یورش به روستای قادر آباد خاش منازل شهروندان را مورد تفتیش قرار دادند، امری که منجر به اعتراض اهالی روستا و تیراندازی نیروهای نظامی به سمت شهروندان شده است.

در پی تیراندازی نیروهای نظامی یک زن کشته و هشت تن دیگر از جمله یک نوجوان شانزده ساله و یک مرد سی و پنج ساله زخمی شده اند.

در این گزارش بدون اشاره به هویت شهروندان مذکور آمده است، پس از وقوع این رویداد نیروهای نظامی از ورود آمبولانس و انتقال مجروحین به بیمارستان ممانعت کرده اند.

در بخشی از گزارش سالانه مرکز آمار، نشر و آثار مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران در سال ۱۴۰۲، به شهروندانی که توسط ارگان‌های نظامی کشته و یا زخمی شده‌اند پرداخته شده است.

در طول سال ۱۴۰۲، مجموعا ۵۴۰ شهروند هدف شلیک نیروهای نظامی قرار گرفتند، که از میان آنها ۱۲۹ شهروند جان خود را از دست دادند، که این آمار شامل جان باختن ۲۹ کولبر، ۲۹ سوختبر و ۷۱ شهروند دیگر میشود. ۴۱۱ شهروند نیز به واسطه شلیک بی ضابطه اعضای ارگانهای نظامی مجروح شدند که از این تعداد ۳۵۳ نفر کولبر، ۳۳ شهروند عادی و ۲۵ نفر سوختبر هستند.

هرانا ۰۸/۰۵/۱۴۰۳

مرگ یک کارگر ساختمانی بر اثر سقوط از ارتفاع در همدان

به گزارش خبرنگار ایلنا، یک کارگر ساختمانی حین کار در یک واحد ساختمانی، در شهر همدان، بر اثر سقوط از ارتفاع طبقه چهارم جان باخت.

این کارگر به دلیل‌عدم استفاده از تجهیزات ایمنی از ارتفاع ساختمان به پایین سقوط کرده و به دلیل شدت جراحات وارده قبل از انتقال به بیمارستان جان سپرد.ایلنا۰۸/۰۵/۱۴۰۳

معوقات مزدی و بیمه ای کارگران در شهرهای مختلف

خبرگزاری هرانا – کارگران پیمانکاری آب و فاضلاب شهرستان رودبار، کارکنان شهرداری زاهدان، شهرداری خاش و کارگران پیمانکاری شرکت پایانه‌ ها و مخازن پتروشیمی بندر امام، از عدم دریافت مطالبات مزدی و بیمه ای چند ماهه خود گلایه مند هستند. از سوی دیگر رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی خوزستان، از قطع بیمه کارگران این استان خبر داد.

به گزارش خبرگرای هرانا به نقل از ایلنا، کارگران پیمانکاری آبفای رودبار مطالبات مزدی دارند.

به گفته یکی از این کارگران، بیش از ۹ ماه است که حدود شصت کارگر پیمانکاری آبفای رودبار هیچ گونه حقوقی دریافت نکرده اند. شماری از این کارگران به دلیل این امر محل کار خود را ترک کرده اند و خواستار دریافت حقوق معوقه و تامین امنیت شغلی‌شان پس از خاتمه اعتراض هستند.

بنابر این گزارش، بی توجهی و عدم پاسخگویی و همچنین تهدید کارگران به اخراج توسط مسئولان شرکت آبفای رودبار، موجب تشدید اعتراضات صنفی این کارگران شده است.

مطالبات مزدی کارکنان شهرداری زاهدان

به گزارش اتحادیه آزاد کارگران ایران، کارگران پیمانکاری شهرداری زاهدان از عدم پرداخت مطالبات مزدی خود گلایه‌مند هستند.

بر اساس این گزارش، کارکنان شهرداری زاهدان از عدم پرداخت مطالبات مزدی سه ماهه و نیروهای شرکتی شهرداری زاهدان از مطالبات مزدی پنج ماهه خود خبر دادند. این موضوع باعث شده برخی از نیروهای شرکتی زاهدان، برای تامین مایحتاج روزانه خود دچار مشکل شوند.

در ادامه این کارگران از شورای شهر و دستگاه های مربوطه، خواستار رسیدگی به مطالبات خود شدند.

مطالبات مزدی کارگران قراردادی و شرکتی شهرداری خاش

به گزارش ایلنا، کارگران شهرداری خاش، از عدم پرداخت معوقات مزدی خود خبر دادند.

در این گزارش به نقل از تعدادی از کارگران آمده است: در حال حاضر حدودا صد و پنجاه کارگر شرکتی حقوق تیرماه خود را دریافت نکرده اند و کارگران قرارداد مستقیم که شمار آن‌ها به حدود صد نفر میرسد، دو ماه حقوق پرداخت نشده دارند.

این گارگران با وجود سابقه چندین ساله کار از دریافت به موقع حقوق و مزایای خود محروم مانده اند که این امر باعث بوجود آمدن مشکلات معیشتی فراوانی برای آنها شده است.

معوقات مزدی و بیمه ای کارگران پایانه‌ها و مخازن پتروشیمی بندر امام

به گزارش ایلنا، کارگران پایانه‌ها و مخازن پتروشیمی بندر امام خمینی، از تاخیر در دریافت حقوق ماهانه و بیمه ای خود، خبر دادند.

یکی از این کارگران در این خصوص اظهار داشت: با وجود گذشت یک سال از بیان مطالبات خود مسئولان به وعده‌های خود عمل نکردند. حقوق ماهانه این کارگران کماکان با حذف همه مزایا به عنوان نمونه «پترو کارت» که برای استفاده از مجموعه‌ای فرهنگی، ورزشی، رستوران است یک ماه به تاخیر افتاده و از طرفی این مزایا، پاداش بهره وری نفت کارگران و همچنین پرداخت مزایای رفاهی و مناسبتی در صورت پرداخت تنها یک سوم مبلغ واریزی کارگران رسمی و قراردادی است که آنهم با تاخیر چندین ماهه پرداخت می‌شود.

این کارگر در ادامه بیان کرد: تاخیر در پرداخت بیمه تامین اجتماعی و تکمیلی کارگران باعث بوجود آمدن مشکلات زیادی برای تامین هزینه‌های درمان آنها شده است.

این فعال کارگری گفت: با گذشت حدود پنجاه روز از آخرین تجمع اعتراضی نسبت به دستمزد حداقلی و اضافه‌کار، مسکوت ماندن برخی مزایا کارفرما اقدام به تعلیق از کار دو نفر از همکاران‌ شرکت پایانه و مخازن کرد و کماکان اجازه حضور در محل کار خود را ندارند.

این کارگر در این‌باره اضافه کرد: حقوق فعلی مشکلات معیشتی زیادی را برای این کارگران بوجود آورده که خواستار پیگیری و رفع این مشکلات از طرف مسئولان و مدیران شرکت هستند.

قطع بیمه کارگران ساختمانی خوزستان

به گزارش ایلنا، رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی خوزستان، از قطع بیمه کارگران ساختمانی خوزستان خبر داد.

رضا هاشمی در این خصوص گفت: کارگران ساختمانی به دلیل گرمای شدید هوا در خوزستان معمولا شب ها مشغول به کار میشوند، در حالی که ماموران بیمه بدون در نظر گرفتن این شرایط، صبح ها اقدام به بازرسی از ساختمان ها میکنند و این موضوع باعث قطع شدنِ بیمه‌ی بسیاری از کارگران ساختمانی شده است.

رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی خوزستان، در خصوص وضعیت بیمه ای این کارگران اظهار داشت: “این بازرسی‌ها سبب شده بیمه کارگران زیادی به ناحق قطع شود. به طوری که حدودا از هر ۱۰ نفر ۹ نفر بیمه‌شان به ناحق قطع شده و بعد از شکایت متوجه این موضوع شده‌اند.”هرانا۰۸/۰۵/۱۴۰۳

مشکل معوقات مزدی کارگران شهرداری خاش ادامه دارد

تعدادی از کارگران شهرداری خاش در تماس با خبرنگار ایلنا، گفتند در شهرداری خاش حدود ۱۰۰کارگر قراردادی و حدود ۱۵۰ کارگر شرکتی مشغول کارند که کارگران قراردادی یک ماه (تیر ماه) و کارگران شرکتی دو ماه حقوق (خرداد و تیر ماه) معوقه پرداخت نشده، دارند.

این کارگران از وضعیت معیشتی خود ابراز نارضایتی کردند و گفتند: متاسفانه بعد از سال‌ها خدمت در شهرداری خاش، از پرداخت به موقع حقوق و مزایا محروم هستیم به همین دلیل در آخرین تجمعی که پایان هفته گذشته انجام دادیم مشکلات معیشتی خود را به مسئولان گوشزد کردیم.

او گفت: در طول چند سال گذشته حقوق کارگران چهار تا پنج ماهه به تاخیر افتاده بود اما به مرور این میزان معوقات به حداقل دو تا سه ماه کاهش پیدا کرده است.

این کارگر با بیان اینکه در شرایط فعلی، مدیریت فعلی شهرداری خاش باید منابع مالی خود را با الویت‌بندی هزینه کند، گفت: بخشی از مشکلات موجود مربوط به منابع مالی شهرداری است که هر چند وقت یکبار مبالغی صرف تعمیرات و رفع ایرادات ماشین آلات و تجهیزات فرسوده و مستهلک شهرداری می‌شود.

وی در ادامه با تاکید بر اینکه پرداخت طلب مزدی کارگران در اولویت برنامه‌های شورای شهر قرار گیرد، افزود: لازم است مدیریت شهری خاش نسبت به انجام وظایف قانونی در قبال کارگران مجموعه شهرداری جدیت بیشتری داشته باشد.

این کارگر با تاکید بر اینکه یکی از درخواست‌های ما این است که در پرداخت حقوق یک نظام هماهنگ وجود داشته باشد، گفت: یک کارگر حتی اگر حداقل مزد با تمام مزایای مزدی را هم دریافت کند باز نمی‌تواند زندگی خود را اداره کند. بنابراین تنها راه نجات کارگران شهرداری خاش این است که تحت پوشش قانون نظام هماهنگ پرداخت حقوق کارکنان دولت قرار گیرند.ایلنا۰۸/۰۵/۱۴۰۳

تالش؛ ۳ عامل ضرب و شتم جنگلبان بازداشت شدند

خبرگزاری هرانا – رئیس اداره منابع طبیعی و آبخیزداری تالش از دستگیری ۳ عامل ضرب و شتم جنگلبان جنگل‌ های گیسوم تالش خبر داد. این افراد متهم هستند که روز گذشته یکشنبه هفتم مردادماه، در حین قاچاق چوب، جنگلبان مذکور را مورد ضرب و شتم قرار دادند.

رئیس اداره منابع طبیعی و آبخیزداری تالش در این خصوص گفت: روز گذشته یکشنبه هفتم مردادماه، یک جنگلبان هنگام گشت زنی در جنگل‌ های گیسوم تالش توسط ۳ قاچاقچی چوب با اره برقی مصدوم شد.

فخرالدین سنگی در ادامه افزود: با تلاش‌ و پیگیری های صورت گرفته توسط دادستانی شهرستان تالش، این افراد در کمتر از یک روز بازداشت شدند. جنگلبان مذکور نیز در یکی از بیمارستان‌ های رشت از ناحیه دست و بازو تحت عمل جراحی قرار گرفته و در حال حاضر تحت درمان است.هرانا ۰۸/۰۵/۱۴۰۳

آخرین وضعیت چهارمین کارگر محبوس معدن شازند چهل روز پس از حادثه

به گزارش خبرنگار ایلنا، ظهر روز یک شنبه ۲۷ خرداد ماه ریزش کوه در معدن شن ماسه شازند، چهارکارگر محبوس بر جای گذاشت.

چهار نفر شامل ۲ راننده کمپرسی و ۲ راننده بیل مکانیکی که در محل حادثه مشغول فعالیت بودند، زیر آوار ناشی از ریزش کوه حبس شدند. با تلاش امدادگران، عصر همان روز پیکر ۲ نفر از مفقودین پیدا شد اما تلاش برای پیدا کردن نفر سوم و چهارم از سوی امدادگران و مردم محلی بصورت شبانه روزی ادامه یافت تا اینکه پس از ۲۵ روز پیکر نفر سوم از زیر خروارها خاک وسنگ پیدا شد اما هنوز با گذشت ۴۰ روز خبری از پیکر کارگر چهارم نیست.

علت ریزش معدن، عدم ایمنی و انفجار و برداشت‌های غیر اصولی اعلام شده است.

در حال حاضر عملیات نیروهای امدادی در منطقه برای پیدا کردن نفر چهارم همچنان ادامه دارد.ایلنا۰۷/۰۵/۱۴۰۳

آتش‌سوزی در کارخانه یخچال‌سازی «سیلوان» تبریز/ حادثه خسارت جانی نداشت

به گزارش ایلنا، بامداد امروز یکشنبه (۷ مرداد ماه) کارخانه یخچال فریزرسازی «سیلوان» » واقع در شهرک صنایع ساختمانی (آیت اله هاشمی رفسنجانی) تبریز دچار آتش‌سوزی شد.

بلافاصله پس از اطلاع از بروز حادثه، آتش‌نشانی شهر تبریز وچند شهر همجوار به شهرک صنعتی به محل حادثه اعزام شدند.

هم‌اکنون علی‌رغم تلاش بی‌وقفه آتش‌نشانان جهت اطفاء حریق، به علت وجود کپسول‌های گاز یخچال وسیلندرهای برش، انفجارهایی در محل حادثه به وقوع پیوسته است.

این آتش سوزی تاکنون خسارت جانی نداشته و خسارت مالی آن نیز بعد از مهار کامل آتش سوزی در دست بررسی است.

شرکت یخچال فریزرسازی «سیلوان» از سال ۱۳۵۷ شروع بکار کرده ودر حال حاضر حدودا ۳۵۰ کارگر شاغل دارد.ایلنا۰۷/۰۵/۱۴۰۳

دستکم دو تجمع اعتراضی برگزار شد/ تداوم اعتصاب کارگران صنعت نفت

خبرگزاری هرانا – جمعی از کارکنان شاغل در منطقه عملیاتی سیری متعلق به شرکت نفت فلات قاره ایران در محوطه محل کار خود و گروهی از کارگران اخراجی گروه ملی فولاد مقابل استانداری خوزستان در اهواز، با برگزاری تجمعاتی اعتراضی خواستار رسیدگی به مطالباتشان شدند. از سوی دیگر، شماری از کارگران پروژه‌ای شاغل در شرکت نفت و گاز جنوب، همچنان در اعتصاب بسر میبرند.

این کارکنان مطالبات خود را “حذف سقف حقوق، حذف محدودیت حق سنوات بازنشستگی، اجرای کامل ماده ۱۰، پرداخت بک-پی ماده ۱۰، عدم تفکیک مشاغل در مناطق عملیاتی و استرداد مازاد مالیات کسر شده”، عنوان کردند.

تجمع کارگران اخراجی گروه ملی فولاد در اهواز

به گزارش اتحادیه آزاد کارگران ایران، روز شنبه ششم مرداد ۱۴۰۳، جمعی از کارگران اخراج شده گروه ملی فولاد ایران، در مقابل استانداری خوزستان در اهواز، تجمع اعتراضی برگزار کردند.

بر اساس این گزارش، این کارگران که در پایان اسفندماه سال گذشته به خاطر درخواست برای اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل اخراج شدند، نسبت به عدم بازگشت به کارشان برخلاف وعده‌ها، اعتراض دارند.

به گفته آنها، اخراج کارگران به دستور علی محمدی، مدیرعامل سابق این واحد صنعتی انجام شده بود، اما با وجود برکناری او و انتصاب مدیرعامل جدید، هنوز هیچ اقدامی برای بازگرداندن این کارگران به کار صورت نگرفته است.

تداوم اعتصاب کارگران پروژه‌ای نفت و گاز جنوب

به گزارش شورای سازماندهی اعتراضات کارگران پیمانی نفت، امروز یکشنبه هفتم مردادماه، شماری از کارگران پروژه‌ای شاغل در شرکت های نفت و گاز جنوب، همچنان در اعتصاب بسر میبرند.

بر اساس این گزارش، این کارگران اکنون در سی و هفتمین روز از اعتصابات سراسری خود بسر میبرند.

طی این اعتصاب که از اوایل تیرماه آغاز شده، کارگران خواستار حذف پیمانکاران از عرصه‌های نفت و گاز و نیروگاهی، اجرای طرح ۱۴ روز کار ۱۴ روز مرخصی، و افزایش دستمزدها هستند.هرانا ۰۷/۰۵/۱۴۰۳

کشور تعطیل است اما کارگران عملیاتی نفت مشغول کار!

به گزارش خبرنگار ایلنا، امروز هفتم مرداد به دلیل گرمای بی‌سابقه کل کشور تعطیل شده است اما کارگرانی از سکوهای نفتی جنوب، شاغل در شرکت‌های حفاری و بهره‌برداری با ما تماس می‌گیرند و از ادامه کار خود علیرغم دمای حدود 50 درجه خبر می‌دهند.

این کارگران با بیان اینکه کار ما در هیچ شرایطی تعطیل نمی‌شود، می‌گویند کل کشور تعطیل شده اما شرایط ما مثل روزهای عادی‌ست؛ مثل هر روز سر کار آمده‌ایم و در گرما و شرجی مشغول به کاریم.

این کارگران ادامه دادند: اگر قرار است کار ما تعطیل نشود، باید  امتیازات و مزایای خاص برای چنین روزهایی برایمان در نظر بگیرند نه اینکه تصور کنند ما با سایر مردم فرق داریم و می‌توانیم گرما را تا بی‌نهایت تاب بیاوریم.

به گفته کارگران عملیاتی نفت، مطالبات کارگران در هیچ سطحی برآورده نشده است، حتی هنوز ماده 10 قانون نفت برای رسمی‌ها اجرا نشده و در این شرایط، کار کردن در گرمای 50 درجه به شدت جانکاه است!

ایلنا۰۷/۰۵/۱۴۰۳

فقدان ایمنی کار به مصدومیت پنج کارگر انجامید

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از ایلنا، رئیس سازمان آتش‌ نشانی و خدمات ایمنی شهرداری یزد از مصدومیت چهار آتش نشان خبر داد.

سعید پاک سرشت گفت: این حادثه که روز سوم مرداد ماه در کارخانه «قیام نخ» رخ داد با مصدومیت چهار آتش نشان همراه بود. دو آتش‌ نشان به اسامی عماد رضایی و داوود نظری دچار سوختگی شدند، یک آتش نشان با هویت میثم حاجی زاده از ناحیه دست مصدوم شد و آتش‌ نشان روح الله صادقی نیز که دچار گرمازدگی شدید شده بود، توسط ماموران اورژانس به بیمارستان شهید صدوقی انتقال یافت.

وی تصریح کرد: متاسفانه تعداد نیروی آتش نشان در یزد بسیار پایین تر از حد استاندارد است و همین کمبود نیرو، فشار مضاعفی را بر روی پرسنل عملیاتی این سازمان وارد کرده و جان آنها را در معرض خطر قرار داده است.

مصدومیت یک کارگر در نیشابور

به گزارش ایلنا، یک کارگر ساختمانی در نیشابور طی حادثه ای مصدوم شد.

براساس این گزارش، یک کارگر ساختمانی، هنگام کار در ساختمان یک پروژه عمرانی در حوالی بلوار مقاومت نیشابور، بر اثر سقوط در یک چاه هشت متری مصدوم شد.

با حضور امدادگران و عوامل آتش نشانی این کارگر که از ناحیه دست وپا‌ها دچار آسیب دیدگی شده بود، برای درمان به بیمارستان منتقل شد.

ایران در زمینه رعایت مسائل ایمنی کار در میان کشورهای جهان رتبه ۱۰۲ را به خود اختصاص داده ‌که رتبه بسیار پایینی است.هرانا ۰۷/۰۵/۱۴۰۳