پرستاران بیمارستان امام رضا لارستان ۹ ماه مطالبات مزدی دارند

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از ایلنا، پرستاران لارستان مطالبات مزدی پرداخت نشده دارند.

در این گزارش یکی از پرستاران با بیان اینکه اعتبار مالی بابت پرداخت معوقات مزدی تامین شده است، گفت: سه ماه از مطالبات سال گذشته و شش ماه در سال جاری و همچنین پرداخت یک سال‌ کارانه و تعرفه‌گذاری ۲۱۰ پرستار شاغل در بیمارستان امام رضا لارستان‌، به تاخیر افتاده است.

او در پایان با انتقاد از عدم پرداخت مطالبات پرستاران بیمارستان امام رضا گفت: در شهرستانهای همجوار مانند خنج و جهرم، دیگر پرستاران مطالبات خود را کامل دریافت کرده‌اند. از طرفی واریز مبالغ ناچیز در واقع راهکار مناسبی برای رفع این مشکل نیست و معوقات مزدی بخش کوچکی از مشکلات پرستاران است.

چندی پیش هرانا طی گزارشاتی از تجمع و اعتصاب شماری از پرستاران در شهرهای مختلف کشور و همچنین عدم پرداخت معوقات مزدی شان خبر داده بود.

اصلاح تعرفه‌گذاری و ثبت خدمات پرستاری به نام پرستاران، اجرای صحیح قانون بهره وری و حذف اضافه‌کار اجباری از جمله مطالبات این پرستاران به شمار می آید.هرانا ۱۴/۰۷/۱۴۰۳

مرگ یک کارگر ساختمانی بر اثر سقوط از ارتفاع طبقه سوم

به گزارش ایلنا، یک کارگر ساختمانی در محدوده بلوار تهرانی مقدم تهران، هنگام کار در یک واحد ساختمانی، بر اثر سقوط از ارتفاع طبقه سوم به طبقات پایین‌تر جان باخت.

این کارگر که حدود ۵۲سال سن دارد به دلیل‌عدم استفاده از تجهیزات ایمنی از ارتفاع ساختمان به پایین سقوط کرده و به دلیل شدت جراحات وارده قبل از انتقال به بیمارستان جان سپرد.ایلنا۱۴/۰۷/۱۴۰۳

دستکم ۲ تجمع اعتراضی برگزار شد

به گزارش خبرگزاری هرانا، ارگان خبری مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران، امروز شنبه ۱۴ مهر ۱۴۰۳، گروهی از دانشجویان علوم‌پزشکی در مقابل ساختمان وزارت بهداشت تجمع کردند.

دانشجویان در این تجمع به بخشنامه ممنوعیت فروش تعهدات اعتراض کردند.

تجمع اعتراضی کارگران معدن «سرب و روی» راور در کرمان

به گزارش کرمان‌نو، روز جاری، گروهی از کارگران معدن سرب و روی راور در مقابل اداره کار کرمان تجمع اعتراضی برگزار کردند.

بر اساس این گزارش، در اعتراض نسبت به دو ماه معوقه حقوق و قطع بیمه تکمیلی و سرویس حمل‌ونقل برای نیروهای جدید اعتراض کردند. این اعتراض در حالی صورت‌گرفته که مصباح، مدیرعامل تعاون، کار و رفاه اجتماعی اذعان دارد که کارگران این معدن هیچ‌گونه معوقه حقوقی ندارند و مشکل بیمه تکمیلی این افراد نیز در حال حل‌شدن است.

یکی از کارگران می‌گوید: «نسبت به سال گذشته تولید ما دو برابر شده اما مدیرعامل جدید این معدن برخلاف مدیر قبلی نه به ما سبد کالا کارت هدیه داده است و نه هیچ مزایایی، حقوق ما را یک تا دو میلیون کاهش داده است مگر می‌شود با ۱۴ میلیون حقوق زندگی را اداره کرد. تحمل کردیم و اکنون نه‌تنها وضع بهتر نشده بلکه دو ماه است که ایشان حقوق ما را پرداخت نکرده و بیمه‌مان را هم قطع کرده است.»

 

هرانا۱۴/۰۷/۱۴۰۳

شورای حفاظت فنی با چالش فقدان بازوی اجرایی مواجه است/ دستگاه قضا با قانون مسئولیت مدنی؛ متولیان ایمنی را پاسخگو کند

به گزارش خبرنگار ایلنا، با تشکیل جلسه ویژه شورای عالی حفاظت فنی وزارت کار (با حضور احمد میدری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی) و طرح بحث‌های اخیر این جلسه به بهانه بروز حادثه اخیر معدن طبس، پرسش‌ها درباره عملکرد همین شورا دوباره به موضوع مورد بحث در میان فعالان کارگری تبدیل شده است. این پرسش که اگر تصمیمات این شورا در جلسه اخیر و جلسات قبل از آن اجرایی می‌شد، آیا شاهد حوادثی مانند معدنجوی طبس بودیم یا خیر؟ پرسشی است که می‌تواند مشکلات ساختاری این شورا را مورد ارزیابی مجدد قرار دهد.

احسان سهرابی (فعال کارگری و عضو اسبق شورای عالی حفاظت فنی) در این رابطه توضیح داد: یکی از نکات ظریفی که پیرامون شورای عالی حفاظت فنی در مرکز توجهات باید قرار گیرد، تمایز این شورای سه جانبه (که متشکل از مسئولان حفاظت فنی و مسئولان بهداشت حرفه‌ای وزارت بهداشت نیز هست) با سازمان تامین اجتماعی است. از این جنبه این سازمان با شورای عالی حفاظت فنی تشابه دارد که سازمان تامین اجتماعی دستورالعمل‌ها و نظارت‌ها را انجام می‌دهد، اما برخلاف این سازمان که ابزارهای اجرایی نظارت، ابلاغ و تدوین و صدور بخشنامه و دستورالعمل را دارد، شورای عالی حفاظت فنی باوجود تدوین دستورالعمل و نظارت پس از آن، هیچ ابزار اجرایی در دست ندارد.

وی افزود: به جای شورای عالی حفاظت فنی، معاونت روابط کار و اداره کل بازرسی کار ذیل این معاونت است که ابزار اجرایی دارد. درحالی که سازمان تامین اجتماعی هم انگیزه درآمدی و هم پاداش بابت اجرای قانون و کشف واحد متخلف و برخورد با آن را دارد و به همین دلیل تا حدی در کار اجرایی و نظارتی خود موفق است، اما شورای عالی حفاظت فنی ما با وجود مصوبات خوبش، هیچ ابزار نظارتی‌ای ندارد و موفق نیست.

سهرابی تاکید کرد: سازمان تامین اجتماعی علاوه بر حق اجرا، انگیزه بالای اجرا نیز دارد زیرا اجرا باعث کاهش هزینه‌های این سازمان می‌شود. اما شورای عالی حفاظت فنی ما یک کمیسیون بسیار تخصصی است که هفت معاون وزیر کار و چند نماینده وزارت بهداشت و بسیاری از طرف‌های کارگری و کارفرمایی و مسئول استاندارد کشور نیز در آن حضور دارند، اما با این همه فاقد قوه اجرایی مستقل برای اجرای فرامین خویش است. کارهای علمی و حقوقی بسیار خوبی با ملاحظات فنی در شورا انجام می‌شود ولی در عمل برون‌داد آن در صحنه ایمنی کار کشور دیده نمی‌شود.

این فعال کارگری با بیان اینکه شورای عالی حفاظت فنی باید تنها مرجعی در حوزه ایمنی باشد که صلاحیت ذاتی دارد و قوی‌ترین کمیسیون در حوزه ایمنی کشور است، گفت: ما زمانی می‌توانیم در حوزه ایمنی و تصمیمات این شورا ادعای موفقیت کنیم که تا آن زمان توانسته باشیم دو مقاوله‌نامه سازمان جهانی کار (۱۷۶ و ۱۵۵) را در حوزه ایمنی اجرا کرده باشیم. اگر موفقیت داشتیم شاهد مرگ روزانه ۵ کارگر بطور متوسط در هر سال به خاطر حوادث کار نبودیم. این موارد باید آسیب‌شناسی شود و صرف صدور بخشنامه و تجمیع قوانین در مجلس کارگشا نیست. هر حادثه بزرگی پیش می‌آید سعی در تصویب قوانین بیشتری داریم ولی در ادامه به سراغ تلخیص (خلاصه کردن) همان قوانین و تجمیع می‌رویم.

عضو اسبق شورای عالی حفاظت فنی تصریح کرد: اینکه یک مسئول، وزیر و معاون جدید بگوید می‌خواهد در حوزه قوانین ایمنی کار جدیدی بکند، اصلاً اولویت ما نیست. ما هزاران ساعت در این شورا برای تصویب بهترین قوانین در حوزه ایمنی و حتی بطورخاص آیین نامه‌های ایمنی معادن وقت گذاشتیم و دستورالعمل‌های خوبی در این حوزه داریم که اکثرا اجرایی نمی‌شوند. ۴۵۶ ماده در آیین‌نامه‌های مختلفی که شورا تدوین کرده، به تصویب رسیده است و این تعداد کمی نیست. ما همه جوانب را برای همه معادن، کارگاه‌ها و ساختمان‌ها درنظر گرفتیم و تا جزئیاتی مثل اینکه دفاتر ایمنی آنان باید در زمان بازرسی چه ویژگی‌هایی داشته باشد نیز در این مواد آیین‌نامه‌ای در نظر گرفته شده است.

وی افزود: امروز ۱۱ هزار تشکل کارگری ما در کشور به ویژه در حوزه ایمنی نقشی نمادین دارند. تشکل‌های کارگری چشم بینای اجرای قوانین در کشور و در حوزه روابط کار و ایمنی هستند و باید از ظرفیت این تشکل‌ها استفاده شده و اختیارات قانونی به آنان داده شود.

سهرابی با اشاره به مشکل ساختاری حوزه تصدی‌گری ایمنی کشور از جمله فعالیت اداره کل بازرسی کار ذیل معاونت روابط کار و وقوع برخی تعارضات در نتیجه این شکل ساختاربندی اداری، اظهار کرد: ما اصلا این را رد نمی‌کنیم که مشکلات ساختاری و تعارض منافع در ادارات می‌تواند سهمی در بروز بیشتر حوادث داشته باشد. اما مشکلات ما بیشتر از این‌هاست. اعتبارنامه ۱۱ هزار تشکل ما توسط وزارت کار صادر می‌شود. وقتی یک نماینده کارگری ما موضع انتقادی در جلسه‌ای می‌گیرد و عملکرد مسئولان را زیر سوال می‌برد، در این ساختار خاص غیرمستقل فوراً اخراج می‌شود. نمونه روشن آن افرادی هستند که در دو سال اخیر یک نماینده کارگری عضو شورای عالی کار و یک نماینده کارگری عضو شورای حفاظت فنی به تصمیم معاون روابط کار اخراج شدند! موضع‌گیری ما در نقد معاون وزیر و وزیر با چنین نتایجی رو به رو می‌شود.

این فعال کارگری با تاکید بر اینکه مدیرکل بازرسی کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نباید ذوب در تصمیمات و نظرات معاون وزیر کار و حتی وزیر باشد و مستقل باید عمل کند، گفت: مهمترین سوال این است که متولی اصلی سلامت نیروی کار در حین فعالیت در این کشور کیست؟ چه کسی باید مسئولیت بپذیرد؟ این درحالی است که بسیاری از ترک فعل‌های مدیران در حوزه ایمنی مورد رسیدگی قضایی قرار نمی‌گیرد.

این عضو اسبق شورای عالی حفاظت فنی با اشاره به نقش قوه قضاییه و خلاء رسیدگی به حوزه حقوق مسئولیت مدنی در حوادث کار گفت: ما از قوه قضاییه می‌خواهیم که همواره نگاه غرامتی نداشته و نگاه پیشگیرانه داشته باشد. ما در قوه قضاییه پیرامون موضوع حوادث مدام با بحث مجازات افراد و حقوق خصوصی مواجه هستیم. در صورتی که در قانون ما و حتی در ظرفیتی که در قانون مجازات اسلامی موجود است، جنبه عمومی جرم در کنار جنبه خصوصی جرم مطرح شده و حتی مسئول ایمنی هر کارگاه و مسئولان حوزه ایمنی وزارت کار باید از جنبه حقوق عمومی جرم و مسئولیت مدنی خویش، از نظر قانونی مورد برخورد قرار گیرند تا شاهد ترک فعل نباشیم.

وی خاطرنشان کرد: بسیاری از این موارد ترک فعل در حوزه ایمنی وعدم توجه به جان افراد از جنبه عمومی در قانون پیش بینی شده است. در ماده ۶۱۶ قانون مجازات اسلامی و ماده ۱ و ۲ قانون مسئولیت‌های مدنی و ماده ۱۲ همین قانون، در این زمینه صراحت دارد. کسانی که موجب خسارت می‌شوند یا شرایط را با ترک فعل خود برای بروز خسارت بطور مستقیم آماده می‌سازند، باید در معرض برخورد حقوقی از طرف دادستان و مدعی العموم قرار بگیرند. چرا مسئولی که جان افراد برایش مهم نیست و به مسئولیت‌های بازرسی و نظارتی خود عمل نمی‌کند، بخاطر ترک فعل در کنار کارفرما محکوم نمی‌شود؟ چه کسی گفته در زمینه حقوقی فقط شخص خود کارفرما مباشر است؟ پس مسئولیت وزارت صمت، بهداشت و کار و سازمان استاندارد چه می‌شود؟

سهرابی در پایان تصریح کرد: اگر قصدمان پیشگیری از حوادث است، باید جلسات و بخشنامه‌های صادره از شورای عالی حفاظت فنی باید خروجی داشته باشد و این منوط به تغییر شکل رسیدگی حقوقی قوه قضاییه از جنبه حقوق عمومی و مسئولیت‌های مدنی و همچنین مجهز کردن مستقیم این شورا به ابزار اجرایی و نظارتی است. در کنار این باید بخش بازرسی و ایمنی وزارت کار ما نیز استقلال یافته و قدرت یابد. ما نباید به اسم و ذیل نام کوچک‌سازی دولت در کنار انبوه استخدام‌هایی که می‌کنیم، سهم بازرسان کار را از پرسنل ادارات کار کشور کوچک نگه داریم. ما نمی‌گوییم که دیگر نیاز به هیچ قانونگذاری و بخشنامه‌نویسی جدیدی نیستیم، اما مسئله اصلی ما دیگر این موارد نیست. اگر وزارتخانه کمبود نیرو دارد، باید این بخش را وزیر تقویت کند و این توان در ایشان وجود دارد. لازم نیست همواره ما دست به دامان سمن‌ها شویم!ایلنا ۱۳/۰۷/۱۴۰۳

حادثه مرگبار معدن طبس؛ قصور مسئولان معدن تایید شد

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از ایسنا، نسائی زهان، بازپرس پرونده معدنجو، قصور در زمینه ایمن نبودن معدن را تأیید کرد و گفت: کوتاهی در زمینه‌ نبود ایمنی، تأیید شده و این قصور متوجه مسئولین معدن است.

او افرود: تحقیقات میدانی و با دقت در حال انجام است و کارشناسانی از مشهد و تهران در حال کارشناسی هستند و کارشناسی دارای دو جنبه است که یک جنبه آن اعلام شده و قصور در زمینه نبود ایمنی در معدن را متوجه مسئولان معدن دانستند؛ جنبه بعدی این است که این قصور، درصد دارد و باید مشخص شود که متوجه کدام فرد یا افراد است که در این مورد در حال تحقیق هستند و نظرشان را به صورت مکتوب به قاضی پرونده اعلام می‌کنند.

وی تصریح کرد: در نهایت افرادی که قصور متوجه‌شان باشد به دادسرا احضار و پاسخگوی موارد خواهند بود؛ انتشار تصویر و سایر اطلاعات متهمین در مسیر اتهام ممنوع است و بعد از اثباتِ موارد و اعلام نظر کارشناسی برای روشن شدن افکار عمومی نتیجه را اعلام خواهیم کرد. همچنین بازرسی استان در حال تحقیق است تا بینیم کدام یک از دستگاه‌های استانی کوتاهی در این مورد داشته‌اند.

شامگاه شنبه ۳۱ شهریورماه، به دنبال نشت گاز در یکی از کارگاه‌های شرکت زغال‌ سنگ معدنجو در طبس، انفجار در دو بلوک B و C به وقوع پیوست و ده‌ها معدنچی کشته، زخمی و محبوس شدند. به گفته کارشناسان، در این واقعه که یکی از مرگبارترین حوادث معدنی در ایران ارزیابی میشود، عدم رعایت استانداردهای ایمنی و وجود نقص‌های فنی در سیستم تهویه معدن، از دلایل اصلی وقوع این فاجعه بوده است. سه روز پس از این حادثه مدیرکل مدیریت بحران خراسان جنوبی مرگ تمام کارگران محبوس در معدن را تایید کرد.

پس از تایید مرگ مغزی دو تن از مصدومان حادثه انفجار در معدن زغال‌سنگ طبس، اعضای بدن این کارگران اهدا شد و تعداد جانباختگان این حادثه مرگبار به ۵۲ نفر رسیده است.

تاکنون هویت ۳۵ تن از کارگران جانباخته در این حادثه احراز شده است.هرانا ۱۳/۰۴/۱۴۰۳

در سایه فقدان ایمنی کار؛ یک کارگر در اشنویه جان باخت

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از کولبرنیوز، یک کارگر در اشنویه طی حادثه ای جان باخت.

هویت وی علی آب‌روشن، متاهل، پدر دو فرزند و اهل شهر اشنویه گزارش شده است.

بر اساس این گزارش، روز چهارشنبه ۱۱ مهر ۱۴۰۳، ای کارگر ساختمانی حین انجام کار در اشنویه، به دلیل سقوط از ارتفاع جان خود را از دست داد.

ایران در زمینه رعایت مسائل ایمنی کار در میان کشورهای جهان رتبه ۱۰۲ را به خود اختصاص داده که رتبه بسیار پایینی است.هرانا۱۳/۰۷/۱۴۰۳

کلیپ هدف چهارم از سند ۲۰۳۰ یونسکو، آموزش با کیفیت و بدون تبعیض برای همه

ادامه‌ی مطلب

لینک لیست کتابهای جدید منتشر شده در کتابخانه اینترنتی کانون دفاع از حقوق بشر در ایران در سپتامبر ۲۰۲۴

ادامه‌ی مطلب

تجمع اعتراضی کارکنان رسمی صنعت نفت ایران در بوشهر

به گزارش خبرگزاری هرانا، ارگان خبری مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران، امروز کارکنان رسمی صنعت نفت ایران در بوشهر تجمع اعتراضی برگزار کردند.

این افراد با سردادن شعارهای اعتراضی از قبیل «حقوق عادلانه، حق مسلم ماست» خواستار رسیدگی به مطالباتشان شدند. آنها در مقابل فرهنگسرای جم در شهرک‌های مسکونی جم واقع در بوشهر تجمع اعتراضی برگزار کردند.

هرانا۱۲/۰۷/۱۴۰۳

فقدان ایمنی کار منجر به مرگ یک کارگر در مهاباد شد

به گزارش خبرگزاری هرانا، ارگان خبری مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران، امروز پنجشنبه ۱۲ مهر ۱۴۰۳، یک کارگر در مهاباد جان باخت.

هویت این این کارگر، سعدون علیپور، متاهل، پدر دو فرزند و اهل مهاباد گزارش شده است.

بر اساس اطلاعات دریافتی هرانا، این کارگر در حین انجام کار در مرغداری، دچار برق گرفتی شده و جان خود را از دست داد.

ایران در زمینه رعایت مسائل ایمنی کار در میان کشورهای جهان رتبه ۱۰۲ را به خود اختصاص داده ‌که رتبه بسیار پایینی است.هرانا ۱۲/۰۷/۱۴۰۳

رئیس‌جمهور به موضوع متناسب‌سازی حقوق، درمان بیمه تکمیلی و واگذاری بانک رفاه ورود کند

به گزارش خبرنگار ایلنا، تغییر وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و جابه‌جایی دولت انتظاراتی را در میان کارگران و بازنشستگان ایجاد کرده که به نظر برخی فعالین این حوزه، تغییرات برای تحقق این انتظارات، کند پیش می‌رود و انتظار تصحیح روندها و تغییر در برخی پست‌ها برای ارتقای عملکرد این وزارتخانه و حوزه تامین اجتماعی بیش از پیش حس می‌شود.

نصرالله دریابیگی (نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی کشور و دبیر اجرایی خانه کارگر مازندران) در این رابطه گفت: اولین مبحثی که ما بازنشستگان در ارتباط با این دولت (چهاردهم) داریم، اجرای قانون متناسب‌سازی حقوق مستمری بازنشستگان تامین اجتماعی است. بازنشستگان تامین اجتماعی و مقرری بگیران و مستمری‌بگیران آن که بین ۴ تا ۵ میلیون نفر هستند، در بدترین شرایط معیشتی قرار دارند. متوسط حقوق آنان کمتر از ۸ میلیون تومان است. ضمن اینکه تبعیض آشکار را در خانواده تامین اجتماعی مشاهده می‌کنند. کارمندان بازنشسته خود سازمان تامین اجتماعی در همه ایام‌ توسط سازمان حمایت می‌شوند اما باقی بازنشستگان هیچ اتفاقی برایشان نمی‌افتد.

وی افزود: در ماه‌های گذشته قبل از انتخابات، سازمان تامین اجتماعی مبلغ ۳ میلیون تومان ذیل متناسب‌سازی و پرداخت علی الحساب، به بازنشستگان پرداخت کرد. اما نیروهای بازنشسته کشوری و لشگری اکنون ۵ ماه است که مشمول همسان‌سازی شدند. بارها گفته شد که تبعیض ممنوع و حرام است. اجرای قانون متناسب‌سازی از این منظر که معیشت مردم دچار مشکل است و قوانین بسیاری مثل ماده ۴۱ قانون کار و ماده ۱۱۱ قانون تامین اجتماعی اجرا نشده، ضروری است.

دریابیگی اظهار کرد: ما از وزیر جدید کار انتظار داریم که نماینده ما بازنشستگان و کارگران در دولت باشد. با اینکه آقایان قالیباف و پزشکیان در این حوزه قول‌هایی دادند، ولی  این تبعیض هنوز برداشته نشده و همچنان از ایشان می‌خواهیم که این تبعیض آشکار برداشته شود.

این فعال حقوق بازنشستگان تصریح کرد: ما بازنشستگان مشکلات حوزه درمانی متنوعی نیز داریم که رسیدگی به آن ضروری است. قسمت اعظم مخارج بازنشستگان ما موضوع درمان است. درمان از منظر قانون اساسی و قانون الزام تامین اجتماعی رایگان است اما ما به سمت بیمه‌های مکمل رفته و بسیاری از هزینه‌ها را از جیب پرداخت می‌کنیم.

نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی کشور تاکید کرد: همان بیمه تکمیلی ما نیز با مشکلات عدیده مواجه است. سازمان تامین اجتماعی ماه‌ها است که حق بیمه پرداختی ما به این سازمان را به شرکت بیمه آتیه‌سازان حافظ که طرف قرارداد بیمه تکمیلی ماست، در کنار سهم خود، واریز نمی‌کند. این امر باعث توقف بسیاری از خدمات این مجموعه بیمه تکمیلی در پذیرش اسناد خسارات درمان شده است.

وی با اشاره به بدهی‌های دیگر تامین اجتماعی به بیمارستان‌ها، داروخانه‌ها و بیمه ایران و دیگر بخش‌های طرف قرارداد گفت: تامین اجتماعی به وظایف قانونی خود عمل نمی‌کند و اگر بخواهد هم نمی‌تواند عمل کند؛ زیرا پول کافی برای انجام تعهدات را ندارد و به سازمانی بدهکار بدل شده است. یک زمان این بدهکاری به بانک رفاه بود و حالا این بدهکاری به بازنشستگان و بیمارستان‌ها و داروخانه‌ها و شرکت‌های بیمه است.

دبیر اجرایی خانه کارگر استان مازندران خاطرنشان کرد: اکنون علت اصلی مشکلات درمان سازمان تامین اجتماعی که شامل ۱۰ میلیون نفر بازنشسته و خانواده ایشان است، مقصرش کانون بازنشستگان و شرکت آتیه سازان نیست بلکه مشکل مدیران سازمان هستند. اکنون آقای احمد میدری باید در این حوزه اقدام کند.

نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی افزود: وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در حوزه مدیرعاملی سازمان تامین اجتماعی و معاونت روابط کار وزارتخانه باید افرادی که امین بازنشستگان و جامعه هستند را انتخاب کند. ما دیدیم که معاونت روابط کار کشور چطور بسیاری از افراد و تشکل‌های بازنشستگی و کارگری کشور را در دوره قبل منزوی کرده و مشکلات روابط کار و بازرسی کار ما را به نقطه نامناسب رساند.

وی اضافه کرد: افرادی را در سازمان تامین اجتماعی داریم که به عنوان بازنشسته ۹ ماه است اسناد هزینه‌های خود را دادند ولی مبلغی دریافت نکردند. در چنین شرایطی مسئله حل تعهدات بیمه تکمیلی تامین اجتماعی و پرداخت بدهی آن به شرکت بیمه مکمل فوری و ضروری است. همچنین وصول منابع برای متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی باید توسط وزیر کار در دولت پیگیری شود و این دو امر فوری و ضروری است.

دریابیگی با تسلیت شهادت تعداد زیادی از معدنچیان طبس گفت: جریان خصوصی‌سازی بلای جان کشور شده است. مرگ خاموش و بی‌صدای کارگران در اثر حوادث کار به واسطه خصوصی‌سازی رخ داده است. جریان‌های پیمانکاری از جای خود خارج شدند و در همه شهرداری‌ها، ادارات دولتی، بانک‌ها، پتروشیمی‌ها و معادن و شرکت‌های تولیدی شاخه دوانده‌اند. کارگران جوان ما که ذیل شرکت‌های پیمانکاری هستند، تبعیض آشکار میان خود و همکاران دارای کار مشابه خود را در خارج شرکت‌های پیمانکاری می‌بینند. ما به آقای مسعود پزشکیان رای ندادیم که پیمانکاران به جای محدودتر شدن، مبسوط‌الید و با دست بازتر عمل کنند. ما به امنیت شغلی، اجرای قانون و قانون الزام به درمان رایگان رای دادیم.

نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی خاطرنشان کرد: ما از آقای پزشکیان می‌خواهیم که با یک تصمیم درست آرامش را به جامعه کارگری و بازنشستگی کشور بازگرداند. یکی از مواردی که از شخص رئیس جمهور می‌خواهیم، حل موضوع بانک رفاه کارگران است که خود متعلق به مردم و بخش خصوصی است. اما در ماه‌های اخیر شاهد آن هستیم که این بانک بازنشستگان و کارگران که باید مال سازمان تامین اجتماعی باشد را به اسم بانک دولتی می‌خواهند واگذار کنند. ما واگذاری حق الناس به بخش خصوصی را محکوم می‌کنیم. اگر فردا این بانک به افراد خصوصی دیگر واگذار شود، هیچ تضمینی نسبت به بقای تامین اجتماعی نداریم.

این فعال کارگری افزود: همین الان بانک رفاه با اینکه ذیل سازمان تامین اجتماعی بوده و واگذار نشده، ما در دریافت وام بازنشستگان و پرداخت حقوق آنان تعلل و مشکل داریم. وای به حال روزی که واگذار به بخش خصوصی نیز بشود. در آن شرایط باید فاتحه روابط مالی سازمان تامین اجتماعی و بازنشستگان را خواند. ۴۰ هزار نفر از بازنشستگان همین امروز در صف دریافت وام هستند و هنوز وامی که باید چند ماه قبل دریافت می‌کردند را دریافت نکردند.

وی در پایان تصریح کرد: کارگران برای آموزش، درمان و مسکن و حتی قوت غالب روزانه نیازمند وام می‌شوند. در این شرایط بانک وام نمی‌دهد و واگذاری قرار است شرایط را بدتر کند. ما انتظار داریم دولت و وزیر کار در این حوزه با عزم جدی تصمیم درست را بگیرند. ما انتظار داریم رئیس جمهور شخصاً بطورمستقیم برای حل  متناسب سازی و درمان بیمه تکمیلی و بانک رفاه ورود کند.ایلنا۱۲/۰۷/۱۴۰۳

همزمان با صدور کیفرخواست؛ حسن باقری نیا به دادسرای مشهد احضار شد

خبرگزاری هرانا – پرونده حسن باقری نیا، عضو سابق هیئت علمی دانشگاه حکیم سبزواری با صدور کیفرخواست به شعبه ۹۰۲ بازپرسی دادسرای عمومی و انقلاب ناحیه ۹ مشهد ارجاع شد. همزمان وی با تشکیل پرونده شخصیت، به شعبه قضایی مذکور احضار شده است.

به گزارش خبرگزاری هرانا، ارگان خبری مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران، کیفرخواست پرونده حسن باقری نیا صادر شد.

کیفرخواست حسن باقری نیا با اتهامات “تبلیغ علیه نظام جمهوری اسلامی، اجتماع و تبانی برای ارتکاب جرم برضد امنیت داخلی / خارجی کشور، اهانت به مقام معظم رهبری، اهانت به مقدسات اسلام، اغوا یا تحریک مردم به جنگ و کشتار با یکدیگر به قصد برهم زدن امنیت کشور (تحریک افراد به اعمال خشونت آمیز در بستر فضای مجازی ) و نشر اکاذیب از طریق تشویش اذهان عمومی” صادر و به شعبه ۹۰۲ بازپرسی دادسرای عمومی و انقلاب ناحیه ۹ مشهد ارجاع شد.

او همزمان با صدور کیفرخواست با تشکیل پرونده شخصیت به شعبه قضایی مذکور احضار شده است.

تشکیل پرونده شخصیت فرآیندی است که در نظام قضایی به منظور شناخت بهتر وضعیت فرد متهم صورت می‌گیرد. این پرونده شامل اطلاعاتی درباره سوابق خانوادگی، روانی، اجتماعی، و شخصیتی فرد است. هدف از تشکیل این پرونده، بررسی عوامل موثر بر رفتار مجرمانه فرد و تصمیم‌گیری دقیق‌تر و متناسب‌تر در خصوص صدور حکم یا اجرای مجازات است. در ایران، این فرآیند بیشتر در پرونده‌های مربوط به مجرمان نوجوان یا افرادی که جرایم سنگین مرتکب شده‌اند، مورد استفاده قرار می‌گیرد.

در مردادماه سال جاری، جلسه بازپرسی آقای باقری نیا از بابت اتهامات ذکر شده در شعبه قضای مذکور برگزار شد. وی پیشتر با دریافت ابلاغیه ای به این مرجع قضایی احضار شده بود.

آقای باقری نیا، عضو سابق هیات علمی دانشگاه حکیم سبزواری در تاریخ سیزدهم خردادماه، پس از مراجعه به شعبه ۲۱۶ بازپرسی دادسرای عمومی و انقلاب مشهد بازداشت شد. وی نهایتا چندی بعد با تودیع وثیقه از زندان وکیل آباد مشهد آزاد شد.

حسن باقری نیا پیشتر نیز به واسطه فعالیت های خود سابقه برخورد های قضایی را داشته است.هرانا ۱۲/۰۷/۱۴۰۳

کارگران پروژه آب شیرین کن‌ مکران: مسئولان پیگیر مطالبات عقب‌افتاده ما باشند

به گزارش خبرنگار ایلنا، از قرار معلوم کارگران پیمانماری پروژه آب شیرین کن نگین مکران که در چابهار استان سیستان و بلوچستان واقع شده است، دست‌کم شش ماه دستمزد پرداخت نشده، دارند.

به گفته کارگران پیمانکاری پروژه آب شیرین کن نگین مکران، همسان با حقوق، مطالبات بیمه‌ای سال گذشته آن‌ها نیز پرداخت نشده است.

طبق اظهارات این کارگران؛ در پیگیری مطالباتمان چندین تجمع صنفی برگزار کرده‌ایم که آخرین آن صبح روز سه‌شنبه (دهم مهر ماه) در حالی برگزار شد که کسی به صورت جدی پاسخگوی مطالباتمان نبود.

آن‌ها با انتقاد از اوضاع معیشتی خود گفتند: با وجود همه مشکلاتی که در زمینه دریافت حقوق با آن مواجهیم، توقع داریم مسئولان شرکت مپنا به عنوان کارفرمای اصلی به مساله معیشت و پرداخت دستمزد کارگران پیمانکاری مجموعه خود رسیدگی کنند.

کارگران در خاتمه از مسئولان شرکت مپنا و پتروشیمی نگین مکران درخواست کردند که حقوق معوقه را پرداخت نمایند.ایلنا۱۱/۰۷/۱۴۰۳

مرگ و مصدومیت چهار کارگر در کارخانه گریس‌سازی بستان‌آباد

به گزارش خبرنگار ایلنا، یک منبع کارگری در تبریز گفت: این حادثه برای چهار کارگر کارخانه گریس‌سازی واقع در شهرک صنعتی بستان آباد استان آذربایجان شرقی زمانی اتفاق افتاد که یکی از مخازن حین جوشکاری منفجر شد.

وی افزود: در پی این اتفاق، یکی از کارگران حین جوشکاری جان خود را از دست می‌دهد و سه کارگر دیگر نیز که به محل انفجار مخزن نزدیک‌تر بودند، دچار سوختگی می‌شوند که با حضور گروه‌های امدادی به بیمارستان منتقل می‌شوند.

به گفته وی؛ هر چند علت بروز این حادثه اعلام نشده است اما طبق نظر برخی کارگران علت اولیه وقوع این حادثه تجمیع گاز و بخارات حاصل از مواد موجود در این مخزن و در نهایت انفجار بر اثر گرما ناشی از جوشکاری بوده است.هرانا ۱۱/۰۷/۱۴۰۳

تکرار حوادث کار در معدن ناشی از بی‌توجهی به زیرساخت‌ها و امکانات ایمنی‌ است

به گزارش خبرنگار ایلنا، غلامرضا طالبا در مراسم گرامیداشت کارگران جان باخته حادثه معدن طبس و شهادت سید مقاومت سیدحسن نصرالله اظهارکرد: در حادثه انفجار معدن طبس که منجر به مرگ ۵۱ کارگر و مصدومیت حدود ۱۶ کارگر شد، متاسفانه زیر ساخت‌ها و امکانات ایمنی‌در این واحد همانند بسیاری از معادن حادثه‌خیز رعایت نشده بود وبی توجه‌ای به این استانداردها باعث می‌شود هرچند وقت یکبار ما شاهد وقوع چنین حوادث ناگوار شغلی باشیم.

طالبا با اشاره به اینکه معادن زغال سنگ جزو خطرناک‌ترین معادن دنیا هستند، توضیح داد: معادن زغال سنگ به دلیل ماهیت خطرناک خود، همواره در کانون توجه قراردارند؛ وجود تونل‌های طولانی، کارگران زیاد و حساسیت بالایی که دارند، طبیعتا نسبت به معادن دیگر حادثه پذیرتر هستند.

او افزود: عدم آموزش، نا آشنایی کارگران با مسائل ایمنی، عدم شناخت خطرات پیرامون محیط کار و البته مهم‌تر از همه، رواج تفکر بیمه‌ای در میان کارفرمایان تاثیرات عمیقی بر افزایش آمار حوادث شغلی کارگران در ایران داشته‌اند.

وی درباره بیمه مسئولیت اجتماعی کارگران حادثه معدن طبس نیز متذکر شد: پرداخت مبالغ یک میلیارد تومان به خانوادهای کارگران فوت شده و ۲۰۰ میلیون تومان بابت کفن و دفن آن‌ها بخاطر حق قانونی است که بیمه مسئولیت اجتماعی پرداخت دیه و مخارج کفن ودفن آن‌ها را قبول کرده است بنابراین اگر مسئولین می‌خواهند کاری برای کارگران معدن انجام بدهند باید خارج از مسئولیت بیمه اجتماعی به کارگران کمک کنند.

وی با بیان اینکه جان کارگران معدن که در زیر زمین مشغول کارند باید برای مسئولین ارزشمند باشد، در پایان افزود: مسئولین در اولین اقدام باید با حذف پیمانکاران امنیت جانی و شغلی کارگران را تامین کنند و در ادامه با پرداخت دستمزد کافی و متفاوت امنیت معیشتی آن‌ها نیز تامین شود.ایلنا۱۱/۰۷/۱۴۰۳

هویت کارگر جانباخته گریس‌سازی بستان آباد مشخص شد

به گزارش خبرنگار ایلنا، «علیرضا رضایی» تنها کارگر جان باخته حادثه کارخانه گریس‌سازی واقع در شهرک صنعتی بستان آباد استان آذربایجان شرقی است که روز گذشته (دهم مهر ماه) بر اثر انفجار مخزن جان باخت.

به گفته همکاران او، علیرضا رضایی متاهل و دارای دو فرزند بود که به علت شدت جراحات، جان خود را در این حادثه از دست داد.

کارگران تصریح کردند: این حادثه سه مصدوم داشته که در بیمارستان استاد شهریار بستان آباد بستری هستند.

آنها گفتند: مراسم تشیع و خاکسپاری مرحوم علیرضا رضایی حوالی ظهر امروز چهارشنبه (یازدهم مهر ماه) در شهرک ولیعصر بستان آباد به سوی وادی رحمت برگزار شد.

روز گذشته سه شنبه دهم مهر ماه، چهار نفر از کارگران گریس‌سازی بستان آباد حین جوشکاری مخزن دچار حادثه شدند که در نتیجه آن یک نفر جان خود را ازدست داده و سه نفر دیگر مصدوم شدند.ایلنا۱۱/۰۷/۱۴۰۳

جلسه آخرین دفاع کوکب بداغی برگزار شد

به گزارش خبرگزاری هرانا، ارگان خبری مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران، آخرین جلسه بازپرسی کوکب بداغی پگاه در دادسرای اهواز برگزار شد.

در جریان این جلسه که روز سه شنبه ۱۰ مهرماه، در شعبه ۱۳ بازپرسی دادسرای عمومی و انقلاب اهواز برگزار شده، خانم بداغی دفاعیات آخر خود را از بابت اتهامات انتسابی ارائه داده است.

یک منبع مطلع نزدیک به خانواده این فعال صنفی ضمن تایید این خبر به هرانا گفت: “مصداق اتهامات مطروحه علیه خانم بداغی فعالیتهای صنفی و معلمان وی عنوان شده است. وی پس از تفهیم اتهام، با تودیع وثیقه یک میلیارد تومانی آزاد شده است.”

این فعال صنفی، پیشتر با دریافت ابلاغیه ای به این مرجع قضایی احضار شده بود.

خانم بداغی پگاه اواخر تیرماه ۱۴۰۲، توسط شعبه دو هیات تجدید نظر رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان به دلیل شرکت در اعتراضات معلمان و سخنرانی در جریان اعتراضات به انفصال موقت از خدمت به مدت یک ماه محکوم شد.

وی پیشتر توسط هیات بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان وزارت آموزش و پرورش استان خوزستان، به سه ماه انفصال از خدمت محکوم شده بود. جلسه بدوی رسیدگی به اتهامات خانم بداغی پگاه، در تاریخ ۲۷ خرداد سال جاری برگزار شده بود.

همچنین در تاریخ ۳۰ مهرماه سال گذشته، منزل شخصی و محل کار کوکب بداغی پگاه، توسط نیروهای امنیتی مورد تفتیش قرار گرفت. ماموران برخی از وسایل شخصی خانم بداغی را ضبط کردند.

کوکب بداغی پگاه، دبیر تربیت بدنی مقطع دبیرستان مدارس شهرستان ایذه از توابع استان خوزستان، پیش از نیز به دلیل فعالیت های خود سابقه احضار و تشکیل پرونده را دارد.

هرانا ۱۱/۰۷/۱۴۰۳

دستکم دو تجمع اعتراضی برگزار شد/ اقدام اعتراضی کسبه در تهران

خبرگزاری هرانا – امروز چهارشنبه، شماری از کارکنان صنعت نفت شاغل در پالایشگاه دهم مجتمع گاز پارس جنوبی در مقابل ساختمان اداری این پالایشگاه و جمعی از کارگران پتروشیمی بندرامام واقع در ماهشهر با برگزاری تجمعات اعتراضی خواستار رسیدگی به مطالبات خود شدند. همچنین روز گذشته، گروهی از کسبه سرای سیگارچی در تهران در اقدامی اعتراضی کرکره های مغازه های خود را نیمه بسته کردند و خواستار رسیدگی به مطالبات خود شدند.

به گزارش خبرگزاری هرانا، ارگان خبری مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران، امروز چهارشنبه ۱۱ مهر ۱۴۰۳، شماری از کارکنان صنعت نفت شاغل در پالایشگاه دهم مجتمع گاز پارس جنوبی، در اعتراض به عدم رسیدگی به مطالباتشان، در مقابل ساختمان اداری این پالایشگاه، دست به تجمع زدند.

این کارکنان خواستار پرداخت کامل حقوق و دستمزدشان هستند.

تجمع اعتراضی کارگران پتروشیمی بندرامام در ماهشهر

به گزارش اتحادیه آزاد کارگران ایران، امروز چهارشنبه، جمعی از کارگران پتروشیمی بندرامام واقع در ماهشهر در اعتراض یه عدم رسیدگی به مطالباتشان، دست به تجمع زدند.

این کارگران معترض خواستار، “اعمال افزایش دستمزد سالیانه دولت طبق بخشنامه صادر شده،  اجرا مصوبه صنایع پتروشیمی (هلدینگ)، اجرا کردن رای دیوان که برای بار چهارم در تاریخ ۱۴۰۲/۶/۲۶صادر شده و اجرای دستورات مدیر منابع انسانی وزارت نفت برای نیروهای پیمانکاری پیمانکاری مستمر در خصوص بن کارت و کالا کارت تمام” هستند.

اقدام اعتراضی کسبه سرای سیگارچی در تهران

به گزارش رکنا، روز گذشته، جمعی از کسبه سرای سیگارچی در تهران، در اعتراض به روند قرارداد و نوع برخورد شرکت پیمانکار با کاسبان، در اقدامی اعتراضی کرکره های مغازه های خود را نیمه بسته کردند و خواستار رسیدگی به مطالبات خود شدند.

سرای سیگارچی با ۶۴ مغازه در چهارراه گلوبندک تهران قرار دارد و کسبه آن سال‌ها حق سرقفلی داشته‌اند. در سال ۱۳۹۵، سازمان اوقاف با یک شرکت پیمانکاری برای نوسازی بازارچه قراردادی بست که ۹۰ درصد منافع به پیمانکار اختصاص می‌داد. این مسئله باعث اعتراض کسبه شد و آن‌ها با نیمه‌بستن مغازه‌ها خواستار تجدیدنظر در قرارداد شدند.

در این گزارش، یکی از اعضای هیئت امنا گفت پیمانکار با وجود عدم دریافت جواز ساخت، اقدام به تخریب مغازه‌ها کرده است. کسبه خواستار معرفی شرکت جدیدی هستند که حقوق آنها را رعایت کند.هرانا ۱۱/۰۷/۱۴۰۳

نوسود؛ تیراندازی نیروهای نظامی به کشته شدن یک کولبر انجامید

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از کردپا، تیراندازی نیروهای نظامی در منطقه مرزی نوسود به جان باختن یک کولبر منجر شد.

هویت این کولبر، طارق نظری، فرزند ملاحاتم گزارش شده است.

بر اساس این گزارش، شامگاه چهارشنبه ۱۱ مهر ۱۴۰۳، کولبر مذکور توسط نیروهای نظامی در مناطق مرزی شهرستان نوسود مورد تیراندازی قرار گرفته و جان خود را ازدست داده است.

کولبری، شغلی کاذب و مشقت بار است که مردم مناطق مرزی در پی فقدان فرصت های شغلی به آن روی می آورند و سالانه ده ها تن در مواجهه با خطرات طبیعی و یا در پی شلیک نیروهای مرزبانی کشته و‌ یا زخمی می شوند.

در بخشی از گزارش سالانه مرکز آمار، نشر و آثار مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران در سال ۱۴۰۲؛ به شهروندانی که توسط ارگان‌های نظامی کشته و یا زخمی شده‌اند پرداخته شده است.

به غیر خسارت های مادی، قتل حیوانات بارکش و حوادث روی داده از جمله سرمازدگی و بهمن، در این گزارش قتل ۲۹ کولبر (باربر مرزی) و زخمی شدن ۳۵۳ تن آنان توسط نیروهای مرزبانی و انتظامی ثبت شده است.

لازم به ذکر است که ۱۱ کولبر دیگر نیز به واسطه شرایط اقلیمی و جغرافیایی مانند سرمازدگی و سقوط از ارتفاع دچار حادثه شدند که از این تعداد ۶ کولبر زخمی شدند و ۵ کولبر جان باختندهرانا۱۱/۰۷/۱۴۰۳

دستکم ۲ تجمع اعتراضی برگزار شد/ اعتصاب کارگران در یک واحد صنفی

به گزارش خبرگزاری هرانا به نقل از ایلنا، امروز سه شنبه ۱۰ مهر ۱۴۰۳، شماری از کارگران شاغل در پالایشگاه های مجتمع گاز پارس جنوبی دست به تجمع زدند.

بازگشت به کار نماینده اخراجی کارگران، اجرای توافقات قبلی در زمینه مرخصی استحقاقی و پرداخت حق کمپ، اجرای صحیح طرح طبقه‌بندی مشاغل برای همه کارگران پیمانکاری، تغییر شرایط تردد و دستمزد رانندگان استیجاری و اجرای طرح طبقه‌بندی برای رانندگان غیرمالک، اجرای بدون تبعیض ۱۴ روز کار ۱۴ روز استراحت برای کارگران اداری و پشتیبانی، از جمله مطالبات این کارگران است.

تجمع اعتراضی فعالان محیط زیست در تهران

به گزارش هم میهن، امروز سه شنبه ۱۰ مهرماه، گروهی از فعالان محیط زیست، مقابل ساختمان شورای شهر تهران تجمع اعتراضی برگزار کردند.

این فعالان نسبت به قطع درختان و بی‌توجهی مسئولان به حفاظت از فضاهای سبز اعتراض دارند و خواهان تغییر رویه در این زمینه هستند.

اعتصاب و تجمع اعتراضی کارگران مجتمع صنعتی چادرملو در اردکان

به گزارش شورای بازنشستگان ایران، شماری از کارگران واحدهای فولادسازی و احیای مجتمع صنعتی چادرملو در اردکان دست به اعتصاب زده و در محوطه این مجتمع تجمع اعتراضی برگزار کردند.

این کارگران نسبت به عدم رسیدگی به مطالبات خود اعتراض دارند.هرانا ۱۰/۰۷/۱۴۰۳