کارمندان رسمی وزارت نفت اعلام کرده‌اند، این اعتراضات تا پایان مردادماه ۱۴۰۱ در محل‌های کار خود ادامه دارد. آنها تهدید کردند، در صورتیکه مقامات وزارت نفت به خواسته‌های آنها پاسخ ندهند اقدام به برگزاری تجمع‌های اعتراضی بزرگتری خواهند کرد.
واحدهای عملیاتی که کارمندان رسمی آنها در اعتراض می‌باشند
- تجمع اعتراضی کارکنان رسمی نفت در هلدنیگ خلیج فارس در سایت ۴ منطقه ویژه ماهشهر
- آغاز اعتصاب کارمندان رسمی صنعت نفت در اعتراض به اجرا نشدن ماده ۱۰ قانون نفت
اسامی تعدادی از مراکزی که کارمندان رسمی وزارت نفت در آن دست به اعتراض زده‌اند عبارتند از :
واحد بهره‌برداری سرکان مالکوه، نفت و گاز غرب ـ اداره مهندسی فرآیند پالایشگاه چهارم مجتمع گاز پارس جنوبی ـ ستاد مجتمع گاز پارس جنوبی عسلویه ـ نفت و گاز گچساران ـ منطقه عملیاتی آغار دالان ـ پالایشگاه هفتم پارس جنوبی ـ شرکت بهره‌برداری نفت و گاز شرق. خانگیران سرخس ـ بهره‌برداری فازهای ۲۰و۲۱ مجتمع پارس جنوبی عسلویه ـ شرکت بهره‌برداری نفت و گاز شرق منطقه عملیاتی خانگیران ـ کارگاه فاز چهار و پنج پارس جنوبی ـ دکل ۸۵ اهواز پرسنل مناطق نفت‌خیز جنوب ـ واحد آتش نشانی پالایشگاه اول پارس جنوبی ـ پالایشگاه چهارم پارس جنوبی
تاسیسات خط لوله سنندج ـ سکوی نفتی سروش در فلات قاره ـ نفت و گاز غرب منطقه نفت‌شهر ـ پالایشگاه نهم پارس جنوبی ـ واحد عملیات پیرا حفاری ـ فاز ۲۰و۲۱ پارس جنوبی ـ واحد بهره‌برداری بهرگان فلات قاره ـ پالایشگاه گاز پارسیان ـ واحد بهره‌برداری غرب کارون شرکت نفت و گاز اروندان ـ ایستگاه تزریق گاز شرکت بهره‌برداری نفت و گاز مارون ـ واحد بهره‌برداری مجتمع پارس جنوبی پالایشگاه هشتم ـ کارگاه مرکزی پارس جنوبی
کارکنان آتش‌نشانی منطقه عملیاتی نار و کنگان ـ شرکت بهره‌برداری نفت و گاز غرب منطقه چشمه خوش ـ منطقه عملیاتی تنگ بیجار ایلام نفت و گاز غرب ـ پالایشگاه دوم پارس جنوبی ـ کارکنان سکوی نوروز شرکت فلات قاره و شرکت بهره‌برداری نفت چشمه خوش.منطقه پنج عملیات انتقال گاز، سکوی نفتی بهرگانسر، فازهای دو وسه پارس جنوبی، شرکت نفت و گاز پارس، کارکنان پالایشگاه ششم، واحد کنترل کیفیت پالایشگاه چهارم.
اجرای فوری ماده ۱۰ خواسته اصلی اعتصاب کارمندان رسمی صنعت نفت
هدف از اجرای این ماده، تقویت رقابت‌پذیری و سرعت بخشیدن به بهره‌برداری از میادین مشترک و حفظ نیروی انسانی متخصص است. همچنین این آیین‌نامه بدون الزام به رعایت قانون مدیریت کشوری با رعایت سایر قوانین و مقررات مربوطه تهیه می‌شود.
در چند سال گذشته دولت و مجلس بجای بالا بردن سطح حقوق و تامین رفاه کارکنان دولت، درصدد حذف تسهیلات کارمندان رسمی وزارت نفت بوده است. از همین رو، در بعضی از رسانه‌ها به حقوق نجومی کارکنان شرکت نفت اشاره می‌شود. در حالی‌که هیچ اشاره‌ای به شرایط سخت کاری آنها نمی‌کند. این در حالی است که نمایندگان و وزرایی که این قوانین را تصویب می کنند، صدها برابر حقوق سالیانه کارکنان را، فقط در رانت‌های خود بدست می‌آورند.
